Сервико
О компании:
Сервико«Сервико» - крупнейшая дистрибьюторская и логистическая компания Сибири и Дальнего Востока.
Уже 30 лет компания успешно развивается на рынке. Филиалы - представительства компании работают по всей Иркутской области, Республике Бурятия, Забайкальском и Красноярском крае, Республиках Хакасия и Тыва.
В территорию бизнес-охвата компании входят:
Иркутская область (Иркутск, Ангарск, Слюдянка, Черемхово, Зима, Тулун, Тайшет, Нижнеудинск, Братск, Усть-Кут, Усть-Илимск, Железногорск-Илимский, Северобайкальск)
Республика Бурятия (Улан-Удэ)
Забайкальский край (Петровск-Забайкальский, Чита, Нерчинск, Борзя, Краснокаменск)
Красноярский край (Красноярск, Канск, Зеленогорск, Лесосибирск, Ачинск)
Республика Хакасия (Абакан)
Республика Тыва (Кызыл)
Компания входит в число крупнейших предприятий Сибири и Дальнего Востока, а ее деятельность дает импульс для развития регионального бизнеса, а также стабильные рабочие места.
«Сервико» известна своей поддержкой как профессионального, так и массового спорта. Представители компании принимают личное участие в спортивных мероприятиях, доказывая на своем примере преимущества здорового образа жизни.
Сегодня Сервико - это:
• 29 лет успешной работы
• 6 регионов присутствия
• 26 городов Сибири и Дальнего Востока
• более 34 тысяч адресов доставки
• профессиональная команда
• наши партнеры - крупнейшие заводы-производители.
Нашими конкурентными преимуществами считаем:
сплоченный, целеустремленный, молодой коллектив;
обучение и развитие
карьерный рост
программы мотивации сотрудников
развитая корпоративная культура
Последние отзывы
Комфортный рабочий график, дипетчера нормальные, не дакапываются, механики отличные.
Объем работы большой за маленькую зарплату. При чём вы будете делать Всё!!! Не только свою работу, но и за остальных. Рабочий день продолжается пока солнце не …
Удалённая работа. Удобное расположение
Стоит ли работать в Сервико:
Преимущества работы в компании Сервико
- Развитая корпоративная культура:
Компания Сервико имеет развитую корпоративную культуру, что способствует сплоченности и целеустремленности молодого коллектива.
- Возможности обучения и развития:
Сотрудникам предоставляются возможности обучения и профессионального развития, что способствует карьерному росту.
- Программы мотивации:
Компания имеет программы мотивации сотрудников, что способствует повышению мотивации и улучшению работы коллектива.
Недостатки работы в компании Сервико
- Высокие требования к квалификации:
Некоторые должности могут требовать от сотрудников высокого уровня знаний и опыта, что может быть вызовом для новых сотрудников.
- Интенсивный рабочий график:
В зависимости от должности, сотрудникам может приходиться работать в интенсивном рабочем графике, что может быть предпочтительным для некоторых сотрудников.
- Стрессовые ситуации:
В некоторых позициях, сотрудникам может приходиться сталкиваться со стрессовыми ситуациями, включая решение технических проблем и консультирование клиентов.