Компания Группа компаний Реми
О компании:
Компания Группа компаний РемиТорговая сеть «Реми»
Торговая сеть «Реми» существует с 2008 года. За время своего существования наша сеть магазинов заняла устойчивое положение на рынке Дальнего Востока. Магазины сети открылись во многих городах Дальнего Востока: Владивосток, Артем, Уссурийск, Арсеньев, Спасск-Дальний, Вольно-Надеждинск, Лесозаводск, Уссурийск, Дальнегорск, Кировский, Корсаков, Большой Камень, Находка, Лучегорск, Партизанск, Южно-Сахалинск, Хабаровск, Амурск.
Сегодня на Дальнем Востоке работает 50 гипермаркетов и универсамов «Реми». «Реми» продолжает стремительно развиваться и расширять географию своего присутствия, открывая новые магазины на Дальнем Востоке.
Все гипермаркеты и универсамы Реми работают каждый день и предлагают покупателям товары по сниженным ценам. Приоритетными задачами сети в данный момент является поддержание низких цен и большого ассортимента товаров, отвечающих запросам каждой семьи.
Работа в Реми - это работа в команде, успешность, стабильность, самореализация, поддержка и обучение. Мы приветствуем новые идеи и всегда готовы к переменам.
Сейчас нас уже больше 5000 человек и мы стремительно развиваемся.
Стань частью нашей дружной команды!
Последние отзывы
У компании нет отзывов
Стоит ли работать в Компания Группа компаний Реми:
Преимущества работы в компании Группа компаний Реми
- Стабильность и успешность:
Компания имеет устойчивое положение на рынке и продолжает стремительно развиваться, что обеспечивает стабильность и возможность для роста карьеры.
- Поддержка и обучение:
В Реми ценят новые идеи и готовы к переменам, а также оказывают поддержку и обучение своим сотрудникам, что способствует их самореализации и профессиональному росту.
- Большой ассортимент товаров:
Сеть магазинов Реми предлагает покупателям широкий ассортимент товаров, отвечающих запросам каждой семьи, что делает работу в компании интересной и разнообразной.
Недостатки работы в компании Группа компаний Реми
- Работа с компьютером:
Некоторые должности в компании требуют работу с компьютером и специализированными программами, что может быть неудобным для сотрудников, не обладающих достаточной технической грамотностью.
- Высокие требования к квалификации:
Для некоторых вакансий могут требоваться определенные навыки и квалификация, что может быть вызовом для новых сотрудников, не соответствующих этим требованиям.
- Возможность работы по графику:
Работа в компании может требовать гибкого графика, что может быть неудобно для сотрудников, стремящихся к четкому расписанию и стабильности в работе.
Вакансий: 1
работа с компьютером и специализированными программами обработка и анализ данных подготовка отчетов и документации взаимодействие с клиентами и партнерами компании