ТРИУМФ
О компании:
ТРИУМФКомпания «Триумф» более 10 лет профессионально занимается комплексной реализацией сооружений «под ключ» - от эскизных проработок до ввода в эксплуатацию. Нашими заказчиками выступают различные фонды, муниципальные образования и министерство строительства.
Среди основных конкурентных преимуществ можно выделить: накопленный опыт проектирования и строительства, сильную команду, эксклюзивные соглашения с производителями материально-технической базы, индивидуальный подход к каждому заказчику.
Команда «Триумф» состоит из опытных специалистов, благодаря которым компания выступает в роли генпроектировщика, генподрядчика и субподрядчика при строительстве зданий и сооружений любой степени сложности.
Своим сотрудникам компания предлагает интересные, амбициозные проекты, возможность самореализации и профессионального роста, комфортные условия в дружелюбном коллективе.
Последние отзывы
Немного замороченная компания в плане организационных процессов. Честно говоря, сама не очень могу понять всю эту кухню. Но по большому счету меня она не затра…
Руководство отличное, поможет во всем, прислушивается всегда к сотрудникам, понимающе к нам относится.
Зарплата всегда вовремя, коллектив отличный, офис современный и стильный.
Стоит ли работать в ТРИУМФ:
Преимущества работы в компании ТРИУМФ
- Богатый опыт и профессионализм:
Компания имеет более 10-летний опыт в комплексной реализации строительных проектов, что позволяет сотрудникам получить ценный опыт и знания в данной области.
- Квалифицированный коллектив:
Сотрудники компании являются опытными специалистами, благодаря которым компания выполняет разнообразные задачи в роли генпроектировщика, генподрядчика и субподрядчика.
- Индивидуальный подход:
Компания предлагает индивидуальный подход к каждому заказчику, что создает условия для развития клиентоориентированного мышления и профессионального роста.
Недостатки работы в компании ТРИУМФ
- Высокие требования:
Компания предъявляет высокие требования к квалификации и профессиональным навыкам сотрудников, что может быть вызовом для некоторых соискателей.
- Интенсивность работы:
Строительная сфера характеризуется интенсивным режимом работы, что может требовать от сотрудников высокой работоспособности и готовности к оперативным действиям.
Вакансий: 1
прием и распределение телефонных звонков организация и поддержание порядка в офисе прием и регистрация гостей организация встреч и рабочих встреч контроль за исполнением хозяйственных поручений ведение деловой переписки и документации поддержка работы сотрудников по офисному оборудованию и программному обеспечению