Соискателю
sidebar toggle button

НК Роснефть-МЗ Нефтепродукт

О компании:

НК Роснефть-МЗ Нефтепродукт

Нефтеперерабатывающая отрасль нашей страны, бесспорно, является одной из важнейших, и в рамках этой отрасли ПАО «НК «Роснефть» - МЗ «Нефтепродукт» уверенно занимает твердые позиции. Это обусловлено историей предприятия, сохранившего с одной стороны, традиции качества, а с другой, опирающегося на новейшие разработки в области смазочных материалов.
Мы ведем отсчет своей истории с начала 1930-х годов – со времени ввода в эксплуатацию Московского государственного завода «Нефтегаз № 1». Завод являлся одним из 518 предприятий тяжелой промышленности, построенных по первому пятилетнему плану, принятому в апреле 1929 года.
Во время Великой Отечественной войны завод бесперебойно работал все 1418 дней и стал поставщиком необходимых фронту специальной зажигательной смеси, «противотанковых гранат» с «коктейлем Молотова». За самоотверженный труд коллектива рабочих и ИТР в годы войны заводу было вручено на вечное хранение Знамя Государственного Комитета Обороны.
В начале 50-х годов прошлого столетия, в связи с новыми требованиями к специальной технике, завод освоил технологию получения пиролизного кокса марки КНПС, не имевшего аналогов в мире.
В 1956 году Московский завод «Нефтегаз» был расширен за счет присоединения Нефтемаслозавода № 2, в том числе его экспериментальной базы смазочно-масляного производства.
В 1968 году решением Министерства нефтеперерабатывающей и нефтехимической промышленности был создан Московский опытно-промышленный завод М63 ВНИИ НП: за счет объединения Московского завода М63 ВНИИ НП и завода «Нефтегаз».
В 1994 году было учреждено Открытое акционерное общество МОПЗ «Нефтепродукт».
С 1995 года завод является дочерним предприятием ОАО «НК «Роснефть». Завод производит большой ассортимент смазочных материалов для авиационной, ракетно-космической, автотракторной и бронетанковой техники, приборостроения, энергетики, а также консервационных материалов. Сохраняя традиции качества и обеспечивая смазочными материалами надежную эксплуатацию сверхточных узлов и механизмов, завод имеет большой потенциал и развивается, идя по пути освоения производства и выпуска продукции специального назначения.
Предприятие сохранило производство уникальных смазочных материалов для аэрокосмического комплекса, военной техники; выпускаются эксклюзивные часовые и приборные масла.
Планами ОАО «НК «Роснефть» предусмотрено претворение в жизнь Комплексной программы развития предприятия. В ближайшем будущем на исторически сложившейся территории завода «Нефтегаз» предполагается возвести современное высокотехнологичное предприятие по производству смазочных материалов.

Последние отзывы

У компании нет отзывов

Все отзывы о компаниях смотрите на сайте Boss nadzor Написать отзыв о работе

Стоит ли работать в НК Роснефть-МЗ Нефтепродукт:

Преимущества работы в компании НК Роснефть-МЗ Нефтепродукт

  • Научно-технический потенциал:

    Компания основывается на новейших разработках в области смазочных материалов и имеет большой потенциал развития в производстве продукции специального назначения.

  • Богатая история:

    Завод имеет более 80-летнюю историю и сочетает в себе традиции качества и современные технологии.

  • Широкий ассортимент продукции:

    Компания производит большой ассортимент смазочных материалов для различных отраслей, включая авиацию, автотракторную технику, энергетику и другие.

Недостатки работы в компании НК Роснефть-МЗ Нефтепродукт

  • Техническая специфика:

    В связи со спецификой отрасли, работникам может потребоваться знание и понимание сложных технических процессов и требований.

  • Ограниченный рынок:

    Работа в нефтеперерабатывающей отрасли может быть ограничена региональными факторами и спецификой рынка.

  • Высокие требования к качеству:

    В связи с особенностями производства смазочных материалов, компания может предъявлять высокие требования к качеству и стандартам производства.

Вакансий: 1

65000 - 65000 руб.

организация работы приемной прием и обработка звонков, ведение документации встреча и сопровождение клиентов организация работы сотрудников: контроль рабочего времени, распределение задач поддержание порядка и чистоты в офисе