Ломбард-Л1
О компании:
Ломбард-Л1Ломбард-Л1 - это сеть из 49 офисов в Краснодарском крае и Республике Адыгея. Так что к нам легко добраться.
Нас отличает: Внимание к потребностям и клиентов, и сотрудников.Для клиентов – линейка тарифов под разные цели, а также специальные условия сотрудничества;Для сотрудников – обучение и наставничество, помощь от специалистов по вопросам организации работы, продуктов и услуг.
Ориентир на будущее.Мы развиваем региональную сеть, и поэтому ищем тех, кто готов достигать большего вместе с нами.Забота о клиентах.Клиент - друг и партнёр, а друзьям предоставляют лучшие условия и сервис.
Гибкость.Условия рынка постоянно меняются, и мы разрабатываем продукты и услуги под запросы сегодняшнего и завтрашнего дня.
Культура и ценности.Взаимное уважение, серьёзный подход и желание достигать большего – наша основа. Верим, что только сообща можно прийти к намеченным результатам.
Стань частью нашей команды!Откликайся на вакансии или отправь резюме на нашу электронную почту, а если остались вопросы – позвони или свяжись с нами в мессенджерах.Отдел персонала:- Телефон, WhatsApp, Telegram: +7 938 546-08-05- e-mail: r.hr@lombard-l1.ru
https://lombard-l1.ru
Последние отзывы
У компании нет отзывов
Стоит ли работать в Ломбард-Л1:
Преимущества работы в компании Ломбард-Л1
- Внимание к потребностям клиентов:
Компания предлагает разнообразные тарифы и специальные условия сотрудничества для удовлетворения потребностей клиентов.
- Ориентир на будущее:
Компания активно развивает региональную сеть и ищет сотрудников, готовых расти и развиваться вместе с ней.
- Забота о клиентах:
Клиенты рассматриваются как друзья и партнеры, им предоставляются лучшие условия и сервис.
- Гибкость:
Компания гибко реагирует на изменения условий рынка и разрабатывает продукты и услуги, отвечающие современным требованиям.
- Культура и ценности:
Компания ценит взаимное уважение, серьезный подход и стремление к достижению больших результатов.
Недостатки работы в компании Ломбард-Л1
- Изменчивый рынок:
Условия рынка постоянно меняются, что может потребовать от сотрудников быстрой адаптации к новым требованиям.
- Клиентская работа:
Некоторые позиции могут требовать интенсивного общения с клиентами, что может быть вызывающим для некоторых сотрудников.
Вакансий: 1
прием и оценка товаров, предлагаемых в зале ломбарда определение стоимости товаров и установление залоговых сумм организация продажи товаров и выплаты сумм займа ведение кассовых операций и подсчет выручки соблюдение правил складирования и хранения товаров контроль за актуальностью цен и информации о товарах в системе