БКЖБИ № 1 им. В.И.Мудрика
О компании:
БКЖБИ № 1 им. В.И.МудрикаЗавод ЖБИ Сибири – крупнейший в Алтайском крае производитель изделий для строительства и благоустройства. Мощный и надежный, постоянно развивающийся и занимающий лидирующие позиции на рынке производства железобетонных изделий.
Факты о компании:
1. За последние 10 лет численность компании выросла в три раза, с 250 до 650 человек.Развиваемся, увеличиваем объёмы производства и привлекаем новых сотрудников.
2. Постоянно модернизируем цеха.
Закуплено и введено в эксплуатацию оборудование европейских фирм, не имеющее аналогов в Алтайском крае.
3. В 2018 и 2019 годах завод «ЖБИ Сибири» удостоился премии «Лидер отрасли в сфере производства материалов для строительства» и коллектив предприятия был помещен на доску почета «Слава и гордость города Барнаула».
4. Из железобетона, произведенного на заводе «ЖБИ Сибири», построена 1/3 часть всех домов в г. Барнауле.
5. «ЖБИ Сибири» вносит значительный вклад в благоустройство городов и сел Алтайского края и Сибири. Нашей плиткой ТМ «Алом» вымощены все социально – значимые объекты города Барнаула (Нагорный парк, проспект Ленина, Набережная реки Оби и многие другие).
МЫ СТРОИМ БУДУЩЕЕ!
Корпоративные ценности завода «ЖБИ Сибири»:
* Мы одна из немногих компаний, которая выделяет рабочие места выпускникам учебных заведений края, не имеющим опыта работы. Предоставляем возможность студентам трудоустройства на период каникул, совмещения работы с учебой.
* Оплачиваем внешнее обучение сотрудникам.
* Заинтересованы в росте и развитии наших сотрудников (Более 80% позиций руководящего уровня обеспечиваются внутренними кандидатами).
* Ценим и помним наших ветеранов производства. Сотрудники нашей компании регулярно, заслуженно отмечаются ведомственными наградами (федерального, краевого, муниципального уровня)
* Постоянно улучшаем условия труда наших сотрудников.
* Создаем комфортную и дружную атмосферу в коллективе.
Почему выбирают нас?
Работа в стабильной компании – лидере отрасли!
Внутреннее обучение
Возможности карьерного роста
Компенсация питания
Активная корпоративная жизнь
Возможность раннего выхода на пенсию (льготная пенсия по горящей сетке по определенным профессиям)
Последние отзывы



Неплохо в бытовом уровне стало. Рабочий коллектив хороший. Заработная плата на среднем уровне если ты не любимчик.




Заработная плата достойная, с учетом премии. Платится точно в срок. Так же присутствует бесплатное питание. Много работы. Есть возможность карьерного роста даж…




Адекватное вышестоящее руководство. Хорошая, белая зп. Всегда есть интересные задачи, хотя казалось бы завод. Если отлично себя покажешь - карьерный рост, впло…

Стоит ли работать в БКЖБИ № 1 им. В.И.Мудрика:
Преимущества работы в компании Ростелеком-Солар
- Современное оборудование и технологии: Сотрудники компании имеют доступ к современным технологиям и оборудованию, что позволяет работать на передовой в сфере телекоммуникаций.
- Поддержка обучения и развития: Компания активно поддерживает своих сотрудников в процессе обучения и повышения квалификации, предоставляя доступ к обучающим материалам, тренингам и семинарам.
- Дружный коллектив и возможность раскрыть потенциал: Работа в компании Ростелеком-Солар предоставляет возможность работать в дружном коллективе и раскрыть свой потенциал. Сотрудники имеют возможность работать над разнообразными проектами, получая ценный опыт в различных областях телекоммуникаций.
Недостатки работы в компании Ростелеком-Солар
- Гибкий график работы: Некоторые позиции могут требовать гибкого графика работы, что может быть неудобным для некоторых сотрудников.
- Решение технических проблем: В зависимости от должности, сотрудникам может приходиться регулярно решать технические проблемы и сбои в работе сети, что может быть стрессовым.
- Высокие требования к квалификации: Некоторые должности могут требовать высокого уровня квалификации и знаний, что может быть вызовом для новых сотрудников.
Вакансий: 1
осуществление перевозок грузов по указанному маршруту обеспечение безопасности груза и соблюдение правил дорожного движения выполнение технического обслуживания и контроль за состоянием автомобиля отчетность о выполненных работах и проблемах по маршруту