OFFPRICE
О компании:
OFFPRICEOFFPRICE - быстрорастущая компания, развивающая инновационную услугу подбора готовых образов одежды COLLAB с применением искусственного интеллекта ML. Где собственники погружены в бизнес-процессы. Собственники бизнеса лауреаты премии «Предприниматель года Ernst&Young» в категории Retail в 2019-2020 годах, обладатели премии «Коммерсант инициативы» в 2020 году, патроны музея «GARAGE», выпускники INSEAD/SberUniversity. Построившие бизнес самостоятельно с нуля и доведя его до выручки в 3,5 миллиардов рублей.
В компании работает более 600 сотрудников. На текущий момент открыто 30 аутлетов одежды в Москве, СПБ, Воронеже. Амбиции ближайших 3-х лет, двухкратный рост от году к году.
Компания стремительно развивается – реализуется новая бренд-платформа, внедряется новый фирменный стиль. В стратегической перспективе выход на иностранные рынки.
Название OFFPRICE переводиться буквально: «ВНЕ ЦЕН». Это интрига: на первый взгляд про скидки, но на самом деле про более глубокую мысль. Стиль человека «вне цен», не зависит от стоимости вещи, а находится в области познания себя, понимании контекстов, в которых используется одежда, знание стилей и умение комбинировать вещи.
Философия компании — prices are off the table и призыв «не принимать в расчёт цену», когда речь идет о стиле человека. Чтобы вопрос цены вообще не был проблемой - выбрана модель аутлетного ценообразования.
В OFFPRICE внедрена модель управления бизнесом, основанная на устойчивом применение лучших практик при помощи стратегических комитетов с внешними экспертами. Среди экспертов самые известные специалисты страны по брендингу, маркетингу, моде, психологии.
Цель OFFPRICE – трансформировать рынок: то, как принято продавать и покупать одежду. Дать покупателям возможность выразить себя посредством одежды, быть убедительными в любых жизненных ситуациях, развивать вкус через осознанное отношение к личному стилю.
Цель OFFPRICE в повестке ESG – помочь покупателям НЕ приобретать лишние вещи. Лучший способ быть «зелёным» в одежде – носить одежду, которую покупаешь, носить её долго и с удовольствием. OFFPRICE создает условия, при которых люди могут приобретать только те вещи, в которых им будет по-настоящему уютно и которые они смогут носить долго. Минимизируя при этом негативный вклад легкой промышленности в экологию планеты.
Ссылки на статьи:
«Психология стиля: Петр Коваленко объясняет, как на нас влияет одежда»
https://www.cosmo.ru/fashion/trends/psikhologiya-stilya-petr-kovalenko-ob-yasnyaye-ka-na-nas-vliyayet/
«Одежда — это высказывание: что такое осмысленная мода, объясняет Петр Коваленко»
https://www.cosmo.ru/fashion/trends/odezhda-eto-vyskazyvanie-chto-takoe-osmyslennaya-moda-obyasnyaet-petr-kovalenko/
«Что делать, если не получается достичь баланса между работой и личной жизнью»
https://www.gq.ru/style/chto-delat-esli-ne-poluchaetsya-dostich-balansa-mezhdu-rabotoj-i-lichnoj-zhiznyu
«Гардероб — это вы. Подбираем одежду по психотипу»
https://snob.ru/entry/237168/
Последние отзывы
1. Возможность выбрать смену как тебе удобно это тоже минус. Если ты студент, молодой родитель, или еще что, и руководству не нравится как ты поставил смену, т…
Нормализировать график работы, ведь на собеседовании обещали идеальный баланс между работой и личной жизнью. Забудь об этом, Вы будете жить на работе
Зарплаты! Разрешить кассирам если нет людей хотя бы чуть чуть сидеть на стуле на кассах, это очень тяжело весь день на ногах, долго там не реально работать, о…
Стоит ли работать в OFFPRICE:
Преимущества работы в компании OFFPRICE
- Инновационная услуга с применением искусственного интеллекта:
Компания развивает инновационную услугу подбора готовых образов одежды с использованием искусственного интеллекта, что делает её уникальной и интересной для профессионального роста.
- Известные и успешные собственники:
Собственники компании являются лауреатами престижных премий и имеют большой опыт ведения успешного бизнеса, что создает стабильность и доверие в коллективе.
- Возможность трансформировать рынок:
Компания OFFPRICE имеет амбициозные цели по изменению способа продажи и покупки одежды, давая покупателям возможность выразить свой стиль и расширить свой вкус в моде.
Недостатки работы в компании OFFPRICE
- Достаточно низкая зарплата:
Некоторые позиции, например, кассир-продавец, имеют ограничения по зарплате, что может быть недостатком для сотрудников, стремящихся к финансовому росту.
- Возможные нагрузки и стресс:
В компании могут возникать ситуации, требующие быстрого реагирования и принятия ответственных решений, что может создавать нагрузку и стресс для сотрудников.
Вакансий: 1
прием и расчет товаров от покупателей консультирование покупателей и предоставление информации о товарах поддержание порядка и чистоты на кассе и в торговом зале заполнение отчетной документации