Эй Греко
О компании:
Эй Греко- Grek Land - Наш парк развлечений с игровой зоной 4500 кв.м, в котором сосредоточено более 50 игровых элементов - признан крупнейшим в Сибири и стал победителем XX международного конкурса-смотра «Хрустальное колесо 2022» в номинации «Лучший крытый парк развлечений, площадью свыше 3000 м 2 ». Семейный активити-парк «GrekLand» — это амбициозный и стремительно развивающийся проект про детей, звонкий смех и приключения. Это место для творческих мастер-классов, встреч с друзьями, праздничных событий и веселого времяпрепровождения с семьей.
- Юкка GREEN парк - уникальное пространство с топиари фигурами. Главная тема парка — динозавры, покрытые декоративным газоном, их можно трогать и фотографировать.
- Троя - Парк - парк культуры и центр семейного отдыха, аттракционы, организация и проведение праздников, услуги праздничного оформления.
- Парк Софи в стране чудес- 4000 кв.м. эко парка с топиари фигурами, сказочное Арт пространство.
- Red Sail - торговый центр с огромным выбором свежих продуктов ЭкоМаркет, одежды, обуви, аксессуаров, кафе и ресторанов, центр семейного отдыха Grek Land, детский салон красоты.
Последние отзывы
У компании нет отзывов
Стоит ли работать в Эй Греко:
Преимущества работы в компании Эй Греко
- Развлекательные объекты:
Компания предоставляет возможность работать в различных развлекательных объектах, таких как парк развлечений, активити-парк и парк культуры, что создает интересную и яркую атмосферу труда.
- Развивающийся проект:
Компания активно развивается и имеет амбициозные планы на будущее, что открывает возможности для профессионального роста и карьерного развития сотрудников.
- Широкий спектр деятельности:
Работа в компании предполагает возможность заниматься различными видами деятельности, включая проектирование программного обеспечения, маркетинг и разработку веб-приложений, что обеспечивает разнообразие задач и развитие различных навыков.
Недостатки работы в компании Эй Греко
- Низкая зарплата:
Некоторые вакансии предлагают низкий уровень заработной платы, что может быть недостатком для сотрудников, особенно с учетом высоких требований и ответственности.
- Высокие требования:
Некоторые должности могут требовать высокого уровня квалификации и опыта работы, что может ограничить доступность данных вакансий для некоторых соискателей.
Вакансий: 3
разработка и поддержка веб-приложений на основе требований анализ и оптимизация существующего кода тестирование и отладка программного обеспечения работа в команде разработчиков для достижения общих целей проекта
разработка и внедрение стратегии продвижения товаров и услуг компании анализ рынка, конкурентов и потребностей клиентов проведение маркетинговых исследований и анализ эффективности рекламных кампаний подготовка маркетинговых материалов и презентаций взаимодействие с рекламными агентствами и поставщиками услуг управление бюджетом маркетинговой деятельности
проектирование и разработка программного обеспечения для компании тестирование и отладка созданного ПО поддержка и модификация уже существующих программных продуктов разработка технической документации работа с клиентами и коллегами по вопросам внедрения и поддержки ПО