Слесарь-ремонтник
Набережные ЧелныТребования:
- опыт работы в сфере автомобильного ремонта (опыт работы с электрикой и диагностикой будет преимуществом);
- техническое образование (приветствуется);
- умение работать с диагностическим оборудованием и современными инструментами;
- ответственность, внимательность, умение работать в команде.
Обязанности:
- выполнение технического обслуживания и ремонта автомобилей;
- диагностика и устранение неисправностей, замена деталей;
- подготовка автомобилей к техническому осмотру и сдаче в аренду;
- взаимодействие с партнерскими сервисами при необходимости;
- руководство младшими специалистами при необходимости.
Условия:
- официальное трудоустройство по ТК РФ;
- социальный пакет (оплачиваемые больничные и отпускные, медицинское страхование);
- компенсация расходов на профессиональное развитие;
- возможность карьерного роста.
О компании:
Urent (ООО Кикшеринг)Сервис краткосрочной аренды электросамокатов в городе ИркутскеОсновная задача - создать комфортные условия для передвижения, экономя время наших клиентов, следуя трендам.ООО КикшерингКатайся с нами!
Последние отзывы
У компании нет отзывов
Стоит ли работать на вакансии Слесарь-ремонтник в компании Urent (ООО Кикшеринг):
Преимущества работы:
- Высокая заработная плата:
Слесари-ремонтники в этой компании могут рассчитывать на зарплату от 75000 рублей, что является привлекательным финансовым стимулом.
- Возможности для профессионального развития:
Сотрудники получают возможность для карьерного роста и компенсацию расходов на профессиональное развитие, что делает эту работу привлекательной для тех, кто стремится к развитию своих навыков и умений.
- Официальное трудоустройство и социальный пакет:
Сотрудники получают официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом РФ, компенсацию больничных и отпускных, и медицинское страхование, что создает стабильные и безопасные условия работы.
Недостатки работы:
- Физическая нагрузка:
Работа слесарем-ремонтником требует высокой физической выносливости и может быть неподходящей для людей с ограниченной физической подготовкой.
- Необходимость технического образования:
Для работы в этой сфере требуется техническое образование, что может ограничить доступность вакансии для соискателей без такого образования.
- Возможность руководства младшими специалистами:
Для некоторых сотрудников это может быть дополнительной нагрузкой и требовать дополнительных усилий и компетенций.