Комплектовщик
НижнекамскТребования:
- гражданство РФ или разрешение на работу;
- опыт работы в сфере логистики или складской логистики приветствуется;
- умение работать с техникой склада (штабелер, электропогрузчик);
- ответственность и внимательность;
- готовность к работе в сменном графике.
Обязанности:
- сбор и комплектация товаров по накладным;
- упаковка и маркировка готовой продукции;
- контроль качества и количества товаров;
- поддержание порядка и чистоты на складе.
Условия:
- официальное трудоустройство по ТК РФ;
- график работы по вахтовому методу (например, 30 дней работы и 30 дней отдыха);
- жилье и питание предоставляются за счет компании;
- оплата проезда до места работы;
- социальный пакет (медицинская страховка, оплата больничных и отпусков).
О компании:
ХолваХолва - это быстрорастущая компания, которая предоставляет услуги по доставке продуктов питания в Москве и Санкт-Петербурге. Мы стремимся обеспечить максимальный комфорт и удобство для наших клиентов, предоставляя им широкий ассортимент продуктов питания высокого качества.
Мы ищем талантливых и энергичных людей, которые готовы работать в команде профессионалов и развиваться вместе с нами. Мы предлагаем нашим сотрудникам интересную и динамичную работу, которая позволяет им проявить свои лучшие профессиональные качества.
Последние отзывы
Хочу выразить свои впечатления о времени, проведенном на вахте, где работал в течение некоторого времени. В общем и целом, могу сказать, что условия на вахте о…
Хотелось бы, чтобы уведомляли об изменениях во время, чтобы менеджер был на связи!
Условия на вахте оставляют желать лучшего... зарплата хоть и своевременная, но не такая уж и большая. питание так себе
Стоит ли работать на вакансии Комплектовщик в компании Холва:
Преимущества работы:
- Конкурентная заработная плата:
Комплектовщики в этой компании могут рассчитывать на заработную плату в диапазоне от 48000 до 60000 рублей, что является высокой и привлекательной оплатой труда.
- Возможность профессионального роста:
Компания предоставляет своим сотрудникам возможности для развития и карьерного роста, что делает ее привлекательной для тех, кто стремится улучшить свои профессиональные навыки.
- Социальные льготы:
Компания предоставляет своим сотрудникам социальный пакет, включающий медицинскую страховку, оплату больничных и отпусков, что обеспечивает им дополнительную защиту и комфорт.
Недостатки работы:
- Сменный график работы:
Комплектовщики работают по вахтовому методу, например, по 30 дней работы и 30 дней отдыха. Это может быть неудобным для тех, кто предпочитает стабильный график работы.
- Физическая нагрузка:
Работа комплектовщика требует физической выносливости, так как включает в себя сбор и комплектацию товаров, упаковку и маркировку продукции. Это может быть неподходящим для людей с ограниченной физической подготовкой.
- Ограничения по опыту:
Компания приветствует опыт работы в сфере логистики или складской логистики. Это может ограничить доступность вакансии для соискателей без опыта в указанной области.