ГИС-специалист
Набережные ЧелныТребования:
- высшее техническое образование;
- опыт работы с ГИС-пакетами (ArcGIS, QGIS и т.д.);
- знание методов сбора и обработки пространственных данных;
- умение работать с навигационным оборудованием и системами глобального позиционирования;
- аналитическое мышление и умение решать задачи.
Обязанности:
- сбор, обработка и анализ геоданных;
- составление картографических и геоинформационных материалов;
- разработка и внедрение ГИС-проектов;
- сопровождение и администрирование геоинформационных систем;
- консультирование сотрудников по вопросам ГИС.
Условия:
- официальное трудоустройство по ТК РФ;
- выплаты заработной платы два раза в месяц;
- проживание и питание предоставляются на объекте работодателя;
- график работы 15/15 (15 дней вахты на объекте, 15 дней отдыха);
- компенсация проезда до места работы.
О компании:
ХолваХолва - это быстрорастущая компания, которая предоставляет услуги по доставке продуктов питания в Москве и Санкт-Петербурге. Мы стремимся обеспечить максимальный комфорт и удобство для наших клиентов, предоставляя им широкий ассортимент продуктов питания высокого качества.
Мы ищем талантливых и энергичных людей, которые готовы работать в команде профессионалов и развиваться вместе с нами. Мы предлагаем нашим сотрудникам интересную и динамичную работу, которая позволяет им проявить свои лучшие профессиональные качества.
Последние отзывы
Условия на вахте оставляют желать лучшего... зарплата хоть и своевременная, но не такая уж и большая. питание так себе
Хочу выразить свои впечатления о времени, проведенном на вахте, где работал в течение некоторого времени. В общем и целом, могу сказать, что условия на вахте о…
Хотелось бы, чтобы уведомляли об изменениях во время, чтобы менеджер был на связи!
Стоит ли работать на вакансии ГИС-специалист в компании Холва:
Преимущества работы:
- Высокая заработная плата:
ГИС-специалисты в этой компании имеют возможность заработать от 120000 до 150000 рублей, что является привлекательной финансовой стимуляцией.
- Профессиональное развитие:
Сотрудники имеют возможность развиваться вместе с компанией и проявить свои лучшие профессиональные качества, работая с командой профессионалов.
- Выплаты заработной платы два раза в месяц:
Компания предоставляет своим сотрудникам удобство в виде выплаты заработной платы два раза в месяц, что способствует финансовой стабильности.
Недостатки работы:
- График 15/15:
Работа осуществляется по графику 15 дней на объекте и 15 дней отдыха, что может не подходить для тех, кто предпочитает более регулярный график работы.
- Ограничение на проживание и питание:
Персоналу предоставляется проживание и питание на объекте работодателя, что может ограничить свободу выбора места проживания и питания.
- Требования к образованию и опыту:
Для этой вакансии требуется высшее техническое образование и опыт работы с ГИС-пакетами, что может ограничить доступность вакансии для определенных соискателей.