Супервайзер торговых представителей
КрасноярскТребования:
- опыт работы в сфере FMCG от 3 лет;
- высшее образование в сфере менеджмента или маркетинга;
- умение управлять командой и достигать поставленных целей;
- аналитическое мышление и умение работать с большим объемом данных;
- личные качества: ответственность, коммуникабельность, организованность, умение работать в условиях динамичного рынка.
Обязанности:
- организация и контроль работы торговых представителей;
- планирование и координация продаж в назначенном регионе;
- анализ рынка и конкурентов, разработка стратегии для повышения продаж;
- обучение и развитие команды, проведение тренингов и мотивационных мероприятий;
- создание и поддержка партнерских отношений с ключевыми клиентами.
Условия:
- официальное трудоустройство по ТК РФ;
- конкурентная заработная плата, обсуждается индивидуально;
- бонусы за достижение результатов;
- корпоративное обучение и возможности карьерного роста;
- автомобиль, телефон и компьютер компании;
- гибкий график работы;
- офис в удобном месте.
О компании:
ГК БИТГруппа компаний «БИТ», являющаяся генеральным подрядчиком нефтегазовой компании Газпром, объединяющая в себе компании: ООО Сибком Цифра АО Сибком; ООО Элком; ООО Смага, работающая в нефтегазовой, электроэнергетической, строительной отраслях, а также в химической и нефтехимической промышленности, пришла на смену таким крупным компаниям, как «Rittal» и «Siemens», ушедших с российского рынка
ОО «СибКом Цифра» – IT-компания, осуществляющая разработку и поддержку программного обеспечения ПК «КАСКАД»;
АО «СибКом» (IT-компания) – предприятие по производству программируемых логических контроллеров, систем АСУ ТП;
ООО «ЭлКом» – завод по производству напольных и навесных корпусов для электротехнических шкафов;
ООО «ДиджиЛаб» – консалтинговая компания, специализирующаяся на разработке цифровых концепций, архитектур цифровых решений;
ООО СМАГА - антикоррозийная обработка металлоконструкций, металлообработка.
При участии группы компаний БИТ запроектированы, укомплектованы оборудованием и введены в эксплуатацию объекты таких нефтяных компаний как: ООО Тобольск-Нефтехим, ЗАО НК Нобель Ойл, ОАО Славнефть-Мегионнефтегаз, ОАО ТНК-Нижневартовск, ОАО ТНК-Нягань, ОАО Газпромнефть-Ноябрьскнефтегаз, ООО Газпромнефть-Восток, ООО ЛУКОЙЛ-Коми, ОАО ТНК-Уват, ОАО АНК Башнефть, ПАО Газпром нефть.
Будем рады видеть в своих рядах активных, целеустремленных, готовых к обучению и постоянному совершенствованию своих знаний и навыков сотрудников. В свою очередь готовы создать творческую и рабочую атмосферу для реализации Ваших профессиональных умений и навыков.
Последние отзывы
У компании нет отзывов
Стоит ли работать на вакансии Супервайзер торговых представителей в компании ГК БИТ:
Преимущества работы:
- Престижная компания и перспективы:
Работа в такой крупной и известной группе компаний, связанных с нефтегазовой и строительной отраслями, предоставляет сотрудникам возможность работать в престижной компании и развиваться в перспективной отрасли.
- Конкурентная заработная плата и бонусы:
Компания предлагает конкурентную заработную плату, которая обсуждается индивидуально, а также предоставляет бонусы за достижение результатов, что стимулирует сотрудников к достижению высоких результатов.
- Корпоративное обучение и карьерный рост:
Сотрудникам предоставляется возможность профессионального развития через корпоративное обучение и поддержка карьерного роста, что помогает сотрудникам повышать свою квалификацию и развиваться внутри компании.
Недостатки работы:
- Высокие требования к соискателям:
Для занятия данной должности требуется опыт работы в сфере FMCG от 3 лет и высшее образование в сфере менеджмента или маркетинга, что может ограничить доступность вакансии для некоторых соискателей.
- Ответственность и динамичный рынок:
Работа супервайзера торговых представителей требует большой ответственности и умения работать в условиях динамичного рынка, что может быть вызовом для некоторых соискателей.
- Неясная информация о заработной плате:
Указано, что заработная плата является договорной, что может вызвать неопределенность у некоторых соискателей.