Супервайзер
МоскваТребования:
- опыт работы в розничной торговле не менее 2 лет;
- высшее образование (желательно в сфере управления или торговли);
- умение работать с людьми и мотивировать их на достижение результатов;
- аналитические навыки и умение планировать;
- грамотная устная и письменная речь.
Обязанности:
- организация работы и контроль за выполнением задач сотрудников в магазине;
- обучение новых сотрудников и проведение тренингов;
- планирование и распределение рабочего времени;
- работа с отчетами и анализ результатов работы.
Условия:
- официальное трудоустройство по ТК РФ;
- премии за достижение плановых показателей;
- социальный пакет (медицинская страховка, оплата отпуска и больничного);
- обучение и карьерный рост внутри компании;
- гибкий график работы и возможность удаленной работы.
О компании:
КейтеринбургКейтеринбург - федеральный оператор, оказывающий услуги аутсорсинга питания и сервисных услуг в 5 федеральных округах Российской Федерации и АрменииМы оказываем услуги организации питания и сервисных услуг: на промышленных предприятиях, нефте- и газодобывающих компаниях, в бизнес-центрах и корпорациях, в социальном секторе - ВУЗах, школах, детских садах, в медицинских учреждениях. Наши Клиенты – крупнейшие предприятия России: «Уралкалий», «РУСАЛ», ГРУППА «ЧТПЗ», «ТМК», заводы Госкорпорации «Росатом», «Сбербанк», «СКБ Контур» и многие другие.
Кейтеринбург сегодня – это:18 лет опыта на рынке750 + объектов в управлении4500 сотрудников150 000 питающихся в сутки
Нам доверяют партнеры компании:
Промышленные предприятия
Образовательные учреждения
Вахтовые поселки
Корпоративные кафе в бизнес-центрах
Лечебное питание
Бортовое питание
Открытая сеть
НАША МИССИЯ
Помогать людям быть здоровыми с самого детства и в течение всей жизни благодаря вкусному и сбалансированному питанию.
КАЖДЫЙ ВАЖЕН Горячо любимое дело невозможно без людей, вовлеченных в работу
НАШИ ЦЕННОСТИ
Ответственность
Решаем задачи, внедряем новые проекты, учитываем ресурсы всей компании и планируем риски для всех, прогнозируем последствия.
Воля к победе
Ставим перед собой и достигаем амбициозных целей, доводим начатое дело до конца и оцениваем свою деятельность по конечному результату, а не по количеству затраченных усилий.
Стремление к росту
Участвуем в проводимых компанией обучениях и привлекаем коллег. Принимаем опыт коллег и других передовых компаний и активно делимся знаниями.
Игра в команде
Транслируем ценности компании, проявляем взаимное уважение и доверие ко всем членам команды. Мы вовлечены и вовлекаем других в процесс достижения общего результата.
Результат
Достигаем выдающихся результатов. Берем на себя ответственность за результат, как за свой, так и за командный
Последние отзывы
Белая зарплата , удаленный формат работы, хороший коллектив и корпоративные мероприятия
Удобное расположение, хороший БЦ, стабильный заработок, своевременные выплаты, дружный коллектив, адекватное руководство
Мунтная контора, вакансия не соответствует описанию, мне не внушает доверия эта компания.
Стоит ли работать на вакансии Супервайзер в компании Кейтеринбург:
Преимущества работы:
- Конкурентная заработная плата:
Супервайзеры в этой компании могут рассчитывать на заработную плату в диапазоне от 40000 до 120000 рублей, что является привлекательным финансовым стимулом.
- Обучение и карьерный рост:
Компания предоставляет возможности для профессионального развития и карьерного роста своим сотрудникам, что делает ее привлекательной для тех, кто стремится развиваться в своей карьере.
- Гибкий график работы и удаленная работа:
Супервайзерам предоставляются гибкие графики работы и возможность удаленной работы, что позволяет им более удобно планировать свое время и обеспечивает большую гибкость в работе.
Недостатки работы:
- Ответственность и нагрузка:
Работа супервайзера требует высокой ответственности и нагрузки в организации работы и контроле выполнения задач сотрудниками в магазине. Это может быть стрессовым и вызывать повышенную нагрузку на супервайзера.
- Требования к опыту и образованию:
Для этой вакансии требуется опыт работы в розничной торговле не менее 2 лет и высшее образование, что может ограничить доступность вакансии для определенных соискателей.
- Работа с людьми:
Работа супервайзера включает в себя работу с людьми и мотивацию их на достижение результатов, что может быть сложным для некоторых соискателей, особенно для тех, кто не имеет опыта работы с персоналом.