Диспетчер
НовосибирскТребования:
- опыт работы диспетчером транспортной компании от 1 года;
- высшее или среднее профессиональное образование (специализация по логистике/транспорту приветствуется);
- умение работать с программами маршрутизации и мониторинга транспорта;
- умение оперативно принимать решения и организовывать работу коллектива;
- ответственность, коммуникабельность, стрессоустойчивость.
Обязанности:
- распределение и контроль выполнения графика движения транспортных средств;
- организация и контроль работы водителей и грузчиков;
- планирование маршрутов доставки;
- мониторинг и отслеживание состояния транспорта;
- своевременная передача информации по плановым и внеплановым изменениям.
Условия:
- официальное трудоустройство по ТК РФ;
- график работы 5/2 с 8:00 до 17:00;
- социальный пакет (оплата больничных, отпусков, страхование);
- развивающаяся компания, возможности для профессионального роста;
- корпоративное обучение и тренинги.
О компании:
Х5 TransportХ5 Transport - компания, входящая в состав X5 Group, включающая в себя:
- 25 автотранспортных предприятий;
- 15 логистических площадок;
- Более 4 000 единиц транспортных средств;
- Более 10 000 высококвалифицированных сотрудников.
Все наши сотрудники - профессионалы своего дела и заслуживают наилучшего отношения.
Мы стремимся к созданию корпоративной культуры, которая позволяет каждому раскрыть свой потенциал и проявить свои профессиональные качества в полной мере!
Последние отзывы
Довольно хорошее место работы. Белая заработная плата без задержек, что для меня крайне важно. Отличный коллектив! Пользуемся корпоративным транспортом. Правда…
Машины нормальные, иномарки, есть своя мастерская для ремонта, тут мое уважение. Платят все официально, дважды в месяц.
Машины нормальные, иномарки, есть своя мастерская для ремонта, тут мое уважение. Платят все официально, дважды в месяц.
Стоит ли работать на вакансии Диспетчер в компании Х5 Transport:
Преимущества работы:
- Конкурентная зарплата:
Диспетчеры в этой компании могут рассчитывать на зарплату от 40000 рублей, что является привлекательным финансовым стимулом.
- Официальное трудоустройство и социальный пакет:
Сотрудники получают официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом РФ, а также бенефиты, включая оплату больничных и отпусков, и страхование.
- Возможности для профессионального роста:
Компания предоставляет своим сотрудникам возможности для профессионального развития, обучение и тренинги, что делает ее привлекательной для тех, кто хочет развиваться в своей карьере.
Недостатки работы:
- Ответственность и стрессоустойчивость:
Диспетчеры должны быть готовы к высокой степени ответственности и способными справляться со стрессовыми ситуациями, связанными с оперативным принятием решений и организацией работы коллектива.
- Работа в определенных рамках:
Диспетчеры должны следовать программам маршрутизации и строго контролировать выполнение графика движения транспортных средств, что может ограничивать их свободу и творческий потенциал.
- Регулярность рабочего графика:
Работа диспетчера имеет регулярный график работы 5/2 с 8:00 до 17:00, что может не подходить для тех, кто ищет нестандартные рабочие графики.