Требования:
- опыт работы в аналогичной должности от 2 лет;
- знание основных алкогольных и безалкогольных напитков;
- умение работать с кассовым аппаратом и программами учета;
- личные качества: коммуникабельность, лидерские навыки, умение работать в коллективе;
- гражданство РФ.
Обязанности:
- организация работы бара;
- разработка и контроль меню;
- планирование закупок и контроль над складом;
- управление персоналом (найм, обучение, контроль работы, оценка результатов);
- контроль качества и сервиса;
- обеспечение безопасности и соблюдение стандартов работы.
Условия:
- официальное трудоустройство по ТК РФ;
- социальный пакет (льготное питание, оплата больничных и отпусков, страхование);
- график работы: 5/2 с 9:00 до 18:00;
- возможность профессионального роста и обучения.
О компании:
СетьСтройПроектООО СетьСтройПроект - это строительная компания, объединяющая целеустремленных людей, занимающаяся строительством волоконно-оптических линий связи, объектов связи и энергетики. С 2015 года организация занимается строительством ВЛ на объектах нефтегазовой отрасли. За это время завершено и сдано в эксплуатацию более 30 объектов. ООО СетьСтройПроект заинтересовано в наборе сильной команды для развития и движения вперед
Последние отзывы
Я только недавно пришел в компанию и о минусах знаю, только со слов коллег. Например, их не устраивает качество еды, размер заработной платы, средства защиты и…
Компания супер, все для работы есть, организация рабочих процессов на ура. Коллектив адекватный, все ребята отзывчивые.
Работая там у них 2 мес. За первый на 5к кинули за второй на 50к. Службы безопасности у них нет иживешь там в ебенях с уголовниками и без инета всё время
Стоит ли работать на вакансии Бар-менеджер в компании СетьСтройПроект:
Преимущества работы:
- Конкурентная заработная плата:
Бар-менеджеры в этой компании могут рассчитывать на заработную плату от 28000 рублей, что является привлекательным финансовым стимулом.
- Официальное трудоустройство и социальный пакет:
Сотрудники получают официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом РФ, а также бенефиты, включая льготное питание, оплату больничных и отпусков, и страхование.
- Возможности для профессионального роста и обучения:
Компания предоставляет своим сотрудникам возможности для профессионального роста и обучения, что делает ее привлекательной для тех, кто желает развиваться в этой области.
Недостатки работы:
- Высокие требования к опыту:
Для работы бар-менеджером в этой компании требуется опыт в аналогичной должности не менее 2 лет, что может быть преградой для соискателей, которые только начинают свою карьеру в этой области.
- Высокая ответственность:
Бар-менеджер несет ответственность за организацию работы бара, разработку меню, закупки и контроль над складом, управление персоналом, контроль качества и сервиса. Это требует высокого уровня ответственности и организационных навыков.
- Рабочий график:
Работа организована по графику 5/2 с 9:00 до 18:00, что может быть неподходящим для тех, кто ищет гибкий график или предпочитает работу в выходные дни.