Кассир
Старый ОсколТребования:
- гражданство РФ или разрешение на работу;
- опыт работы на аналогичной должности приветствуется;
- знание основных кассовых операций и умение работать с кассовыми терминалами;
- ответственность, внимательность, коммуникабельность;
- способность работать в сменном графике.
Обязанности:
- проведение операций с наличными и безналичными средствами;
- обслуживание клиентов на кассовом терминале;
- контроль за правильностью ценников и сканированием товаров;
- обеспечение высокого уровня обслуживания покупателей;
- ведение документации и отчетности по операциям.
Условия:
- официальное трудоустройство по ТК РФ;
- сменный график работы (2/2/3 или 3/3);
- социальный пакет (медицинская страховка, оплачиваемый отпуск, корпоративные скидки);
- обучение и развитие внутри компании;
- карьерный рост и возможность повышения заработной платы.
О компании:
Холдинг Goldman GroupХолдинг Goldman Group - крупнейший торгово - промышленный холдинг, находящийся в Красноярском крае.Многопрофильное предприятие полного цикла с замкнутой технологической цепочкой — этот идеальный образ производства реализован в Сибири впервые. И сделано это нами!Основные направления деятельности — оптово-розничные поставки нефтепродуктов, производство и продажа зерна, оптовая и розничная торговля мясом, производство и продажа пищевых полуфабрикатов.
Мы сами выращиваем зерно, производим из него корма, разводим племенное стадо, отходы преобразуем в электроэнергию, перерабатываем мясо на уникальном оборудовании и реализуем его в собственной торговой сети.Каждый шаг — от посева до реализации мясопродуктов на прилавках — под нашим контролем.
Сегодня наша компания находится в стадии активного развития. В холдинге работают более 1000 человек. Работа над текущими и новыми масштабными проектами дает нам возможность привлекать как опытных экспертов и управленцев, так и молодых специалистов, а также производственный персонал без опыта работы.
Одна из социальных целей холдинга - это возможность профессионального и личностного развития нашего персонала. Независимо от квалификации и опыта работы, сотрудники имеют возможность принимать участие в интересных проектах и повышать свой профессиональный уровень.
Холдинг Goldman Group всегда отличался уникальным менеджментом и ведением бизнеса, отсутствием рамок и достижением ошеломляющих целей. Уважение традиций, инновационное мышление и амбициозный взгляд в будущее – это залог успеха каждого нашего сотрудника!
Последние отзывы
Руководству стоит бережно относится к ведущим специалистам. Хороший, дружный коллектив. Есть корпоративная жизнь
Отношения внутри коллектива Амбициозность, нацеленность на результат
Отличный коллектив, достойная зарплата, интересные задачи, возможность работать удалённо, хорошая столовая на территории завода
Стоит ли работать на вакансии Кассир в компании Холдинг Goldman Group:
Преимущества работы:
- Карьерный рост и возможность повышения заработной платы:
Компания Goldman Group предоставляет своим сотрудникам возможности для карьерного роста и повышения заработной платы, что позволяет развиваться профессионально и финансово.
- Официальное трудоустройство и социальный пакет:
Сотрудники компании получают официальное трудоустройство согласно Трудовому кодексу РФ, а также полный социальный пакет, включающий медицинскую страховку, оплачиваемый отпуск и корпоративные скидки.
- Обучение и развитие:
Компания Goldman Group предоставляет своим сотрудникам возможности для обучения и развития внутри компании, что помогает им совершенствовать свои навыки и расширять свои профессиональные горизонты.
Недостатки работы:
- Сменный график работы:
Работа кассиром включает сменный график работы, такой как 2/2/3 или 3/3. Это может быть неудобно для тех, кто ищет стабильность и регулярный график работы.
- Ответственность и внимательность:
Работа на кассе требует высокой ответственности и внимательности, так как ошибки могут иметь финансовые последствия для компании. Это может быть требовательно и нервным для некоторых сотрудников.
- Требования к опыту работы:
Для этой вакансии приветствуется опыт работы на аналогичной должности, что может ограничить доступность вакансии для соискателей без опыта.