Торговый представитель
СаранскТребования:
- опыт работы в продажах от 2-х лет;
- знание принципов торговли и навыки ведения переговоров;
- умение работать с клиентами и строить долгосрочные отношения;
- активность, настойчивость и коммуникабельность;
- личный автомобиль.
Обязанности:
- поиск новых клиентов и партнеров для продажи товаров;
- проведение переговоров и заключение договоров;
- продвижение товаров компании на рынке;
- ведение клиентской базы данных и контроль за выполнением сделок;
- анализ рынка и конкурентов.
Условия:
- официальное трудоустройство по ТК РФ;
- заработная плата: 80000-150000 рублей в месяц (фиксированная часть + % от продаж);
- корпоративное обучение и тренинги;
- карьерный рост внутри компании;
- компенсация расходов на топливо и связь;
- бонусы и премии по итогам работы.
О компании:
КомусКомус – это один из лидеров рынка офисных и бизнес-товаров в России, предлагающий широкий ассортимент продукции для организаций различных сфер деятельности. Компания предлагает все, что может понадобиться для эффективной работы офиса, от канцелярских товаров и техники до мебели и расходных материалов.
Станьте частью крупной команды профессионалов Комус! Компания заботится о своих сотрудниках, предоставляя наиболее благоприятные условия для работы
Последние отзывы
Программное обеспечение, столы, стулья, компьютеры - все оставляет желать лучшего. Нет системы наставничества. Нет нормальной программы для работы (1с)
Если нравятся рабские условия, то приходите сюда работать. Заставляют принудительно вакцинироваться, а вакцина даже на мышах не испытана, потом еще пройти поли…
Когда закончатся ужасные маршруты? Когда прекратиться издевательство над водителями? Сколько можно во всем делать виноватым водителя? Как долго будет подобного…
Стоит ли работать на вакансии Торговый представитель в компании Комус:
Преимущества работы:
- Конкурентная заработная плата:
Торговые представители в этой компании имеют возможность зарабатывать от 80000 до 150000 рублей в месяц, включая фиксированную часть зарплаты и процент от продаж. Это предоставляет потенциал для высокого дохода.
- Корпоративное обучение и карьерный рост:
Компания предоставляет своим сотрудникам обучение и тренинги, что помогает развитию профессиональных навыков и открывает путь к карьерному росту внутри компании.
- Бонусы и премии:
Основываясь на результативности работы, торговые представители могут получать дополнительные бонусы и премии, что является стимулом для достижения высоких показателей продаж.
Недостатки работы:
- Требования к опыту и наличие автомобиля:
Для этой вакансии требуется опыт работы в продажах от 2-х лет и наличие личного автомобиля, что может быть ограничительным фактором для соискателей без опыта или доступа к автомобилю.
- Работа на результат:
Торговые представители должны достигать заявленных целей продаж и привлекать новых клиентов, что может создавать напряжение и требовать постоянного усилия для достижения успеха.
- Возможность нерегулярного графика работы:
Работа торговым представителем может включать в себя гибкий график и возможность работы в нерабочие часы в рамках встречи с клиентами или участия в мероприятиях, что может быть вызовом для тех, кто предпочитает стабильное расписание.