Супервайзер торговых представителей
БарнаулТребования:
- опыт работы в сфере торговли или дистрибуции продуктов питания (от 2 лет);
- высшее образование;
- умение работать с большим объемом информации и анализировать данные;
- личная мобильность (готовность к командировкам);
- знание рынка Алтайского края и особенностей работы с торговыми точками.
Обязанности:
- организация и координация работы торговых представителей;
- контроль и анализ выполнения планов продаж;
- мониторинг и анализ деятельности конкурентов на рынке;
- составление отчетности по результатам работы.
Условия:
- официальное трудоустройство по ТК РФ;
- компенсация расходов по командировкам;
- социальный пакет (медицинская страховка, оплата больничного, отпуска);
- обучение, тренинги и карьерный рост внутри компании.
О компании:
Крупнейший дистрибьютор продуктов питания в Алтайском краеНаша компания является лидером дистрибьюционного рынка на территории Алтайского края и входит в тройку крупнейших дистрибьюторов Сибири и Дальнего Востока. Мы имеем 9 филиалов во всех крупных городах Алтайского края, Республики Алтай, Новосибирской и Кемеровской областях, и насчитываем 2 500 сотрудников.
Мы являемся партнерами ведущих мировых производителей продуктов питания, алкоголя, средств гигиены и других товаров народного потребления, а нашими клиентами являются крупные федеральные и локальные компании, специализирующиеся на розничной продаже продуктов питания и алкоголя.
Мы гордимся своей инфраструктурой, которая включает в себя собственную столовую для сотрудников, корпоративный транспорт, автомойку и автосервис. Кроме того, мы развиваем социальную программу для наших сотрудников, организуем масштабные корпоративные мероприятия, спортивные клубы и тим-билдинги. Все мероприятия нашей компании включают участие не только сотрудников, но и их семей. Мы также реализуем программы развития сотрудников, работаем над формированием кадрового резерва и институтом наставничества.
В нашей компании мы придерживаемся принципа приоритета внутренних сотрудников при ротациях на вышестоящие позиции. Также мы реализуем социальную ответственность бизнеса через ряд проектов: кураторство детского дома №8 г. Барнаула, поддержку спортивной школы по футболу им. А. Смертина, ежегодный конкурс юных пианистов "Декабрёнок" и помощь ветеранам ВОВ.
Работа в нашей компании - это гарантированная возможность получения дохода, развитие, участие в корпоративных мероприятиях и отличная команда профессионалов своего дела!
Последние отзывы
Активность в работе, мобильность, кругозор рынка продуктов Бийск регионы
Грамотная система организации труда, отличная логистика, бывают премии и подарки.
Отличная организация, меня все устраивало, зарплата хорошая, позитивный коллектив.
Стоит ли работать на вакансии Супервайзер торговых представителей в компании Крупнейший дистрибьютор продуктов питания в Алтайском крае:
Преимущества работы:
- Развитая инфраструктура и социальные программы:
Компания предоставляет своим сотрудникам собственную столовую, корпоративный транспорт, автомойку и автосервис. Также она организует масштабные корпоративные мероприятия, спортивные клубы и тим-билдинги. Все мероприятия включают участие сотрудников и их семей, что создает благоприятную рабочую атмосферу.
- Программы развития и карьерного роста:
Компания активно работает над формированием кадрового резерва и институтом наставничества. Она предоставляет возможности для профессионального развития и карьерного роста своим сотрудникам, придерживаясь принципа приоритета внутренних сотрудников при ротациях на вышестоящие позиции.
- Социальная ответственность:
Компания реализует ряд проектов, включая кураторство детского дома, поддержку спортивной школы, ежегодный конкурс юных пианистов и помощь ветеранам ВОВ. Работа в такой компании дает возможность быть частью полезных и значимых социальных инициатив.
Недостатки работы:
- Требования к опыту и образованию:
Для этой вакансии требуется опыт работы в сфере торговли или дистрибуции продуктов питания от 2 лет и высшее образование. Это может ограничить доступность вакансии для некоторых соискателей, особенно для тех, кто только начинает свою карьеру.
- Личная мобильность и командировки:
Работа вакансии требует личной мобильности и готовности к командировкам. Это может быть неудобным для тех, кто предпочитает стабильный рабочий график и не готов на частые переезды.
- Высокие требования:
Вакансия требует умения работать с большим объемом информации и анализировать данные, а также знания рынка Алтайского края и особенностей работы с торговыми точками. Некоторым соискателям может быть сложно соответствовать таким высоким требованиям.