Подсобный рабочий
Санкт-ПетербургТребования:
- физическая выносливость;
- отсутствие медицинских противопоказаний к физической работе;
- готовность к работе на высоте;
- желание обучаться и развиваться в сфере электромонтажа.
Обязанности:
- помощь в проведении электромонтажных работ;
- перенос и подготовка инструментов и материалов;
- поддержание чистоты на рабочем месте;
- выполнение поручений руководителя.
Условия:
- официальное трудоустройство по ТК РФ;
- выплата зарплаты два раза в месяц без задержек;
- доставка до объекта работ;
- социальный пакет (льготное питание, оплата больничных и отпусков, страхование);
- профессиональное обучение и поддержка опытных специалистов.
О компании:
ЭЛЕКТРОПРОФНаш основной профиль - проектирование и строительно-монтажные работы на крупных объектах промышленного или административного назначения. Мы работаем с крупнейшими заказчиками федерального уровня в нескольких регионах страны. У нас есть собственный проектный отдел, вспомогательное производство, автопарк, электролаборатория, команда квалифицированных инженеров и свой строительно-монтажные подразделения. Штат компании сегодня - более 400 человек.
Сопровождаем объекты заказчиков на всех стадиях реализации: от разработки проектной документации, до ввода объекта в эксплуатацию и его сопровождения.
Мы заинтересованы в долгосрочном сотрудничестве и у нас всегда найдется место для тех, кто готов расти, развиваться и брать на себя ответственность.
В компании ценится саморазвитие. Мы даём возможность работникам профессионально расти: посещать корпоративные семинары и обучающие тренинги, получать необходимую для работы сертификацию, изучать новые программные продукты вместе с коллегами.
Последние отзывы
Стоит ли работать на вакансии Подсобный рабочий в компании ЭЛЕКТРОПРОФ:
Преимущества работы:
- Высокая заработная плата:
Подсобные рабочие в этой компании могут рассчитывать на зарплату в диапазоне от 55000 до 80000 рублей, что является конкурентным уровнем оплаты труда.
- Возможности для профессионального роста:
Компания предоставляет сотрудникам возможность развиваться и повышать свою квалификацию, организуя корпоративные семинары, обучающие тренинги и сертификацию.
- Стабильное трудоустройство и социальный пакет:
Работники получают официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом РФ, а также сопутствующие льготы, включая оплату больничных и отпусков, страхование и льготное питание.
Недостатки работы:
- Физическая нагрузка и работа на высоте:
Подсобные рабочие должны быть физически выносливыми и готовыми работать на высоте, что может вызывать трудности для некоторых соискателей, особенно если у них есть медицинские противопоказания к физической работе.
- Выполнение поручений руководителя:
Работники должны быть готовы выполнять поручения своих руководителей, что может требовать гибкости и адаптации к различным задачам и требованиям.
- Работа на объектах:
Подсобные рабочие должны быть готовыми к работе на различных объектах, что может требовать частых перемещений и изменения условий работы.