Соискателю
sidebar toggle button
Опубликована 15 Декабрь 2023, 10:00

Кладовщик

Узловая
Рабочий персонал
Сменный график

Требования:

  • опыт работы кладовщиком приветствуется;
  • внимательность и ответственность;
  • умение работать с компьютером и считывающими устройствами;
  • готовность к физическим нагрузкам.

Обязанности:

  • прием и выдача товаров со склада;
  • комплектация заказов;
  • упаковка и маркировка товаров для отправки;
  • ведение учета прихода и расхода товаров.

Условия:

  • официальное трудоустройство по ТК РФ;
  • социальный пакет (оплата больничных и отпусков, страхование, корпоративные скидки и бонусы);
  • сменный график работы (2 дня работы, 2 дня отдыха).

О компании:

Группа компаний Арнест

Группа Арнест – это динамично развивающаяся российская группа компаний, крупнейший производитель парфюмерно-косметической и хозяйственно-бытовой продукции в аэрозольной упаковке в России и странах СНГ с 50-летней историей. В Группу Арнест входят два завода в России: АО «Арнест» (г. Невинномысск, Ставропольский край), ООО «Аэрозоль Новомосковск» (г. Новомосковск, Тульская область) и завод в Великобритании Barony Universal.
Производство осуществляется с использованием современных технологий, сырья и материалов на оборудовании ведущих мировых производителей и сертифицировано в соответствии с мировыми стандартами менеджмента качества ISO 9001, ISO 14001, ISO 22716. Предприятия Группы осуществляют контрактное производство продукции по заказам ведущих международных и российских компаний. Ассортимент производимой по контрактам продукции составляет более 1000 наименований и постоянно пополняется новыми категориями. Продукция Группы Арнест представлена в 46 странах мира, включая страны ЕС, Ближнего Востока, Юго-Восточной Азии, Африки и Южной Америки. В 2021 году АО «Арнест» расширило горизонты экспортной деятельности и впервые отгрузило продукцию в Австрию, Италию, Грецию, Швецию, Финляндию, Данию, Венгрию, Румынию, Чехию, Португалию, Австралию, Панаму и Ливию.
На долю предприятий Группы Арнест приходится более 50 % всей аэрозольной продукции, выпускаемой в России, и более 2,5% мирового производства аэрозолей. Это антиперспиранты для тела, освежители воздуха, чистящие и моющие средства, средства для укладки и ухода за волосами, репелленты и инсектициды, средства по уходу за обувью, дезинфекторы для воздуха и поверхностей, дезинфекторы для рук.
АО «Арнест» и ООО «Аэрозоль Новомосковск» являются основными участниками Национального аэрозольного кластера. Национальный аэрозольный кластер создан на территориях Ставропольского края, Карачаево-Черкесской республики и Тульской области. Предприятия кластера специализируются на производстве товаров бытовой химии и косметических изделий в аэрозольной и полимерной упаковках, а также на производстве сырья, полуфабрикатов и комплектующих для аэрозольной промышленности. В настоящее время участниками кластера являются 10 производственных предприятий. Кроме них, в состав объединения входят Невинномысский химико-технологический колледж и Северо-Кавказский федеральный университет, в котором действует единственная в России кафедра по подготовке высокопрофессиональных специалистов для аэрозольной промышленности. 
Условия сотрудничества
Группа Арнест – это команда профессионалов и единомышленников, нацеленных на общий результат.
Мы предлагаем нашим кандидатам:
- Официальное трудоустройство согласно ТК РФ
- Конкурентоспособную заработную плату: оклад + бонусы
- Возможность постоянного обучения, профессионального и карьерного развития
- Активное участие в жизни и развитии Группы Арнест.

Последние отзывы

У компании нет отзывов

Все отзывы о компаниях смотрите на сайте Boss nadzor Написать отзыв о работе

Стоит ли работать на вакансии Кладовщик в компании Группа компаний Арнест:

Преимущества работы:

  • Официальное трудоустройство:

    Сотрудники компании получают официальное трудоустройство согласно ТК РФ, что обеспечивает правовую защиту и социальные гарантии.

  • Конкурентоспособная заработная плата:

    Кладовщики получают конкурентоспособную заработную плату, включающую оклад и бонусы, что может быть мотивирующим фактором для сотрудников.

  • Возможности профессионального и карьерного развития:

    Компания предоставляет сотрудникам возможности постоянного обучения и развития, что помогает им повысить свои профессиональные навыки и продвинуться по карьерной лестнице.

Недостатки работы:

  • Физические нагрузки:

    Работа кладовщиком требует физической выносливости и готовности к физическим нагрузкам, что может быть тяжелым для некоторых сотрудников.

  • Опыт работы:

    Хотя опыт работы кладовщиком приветствуется, это может создать ограничения для соискателей, у которых нет соответствующего опыта.

  • Сменный график работы:

    Кладовщики работают по сменному графику (2 дня работы, 2 дня отдыха), что может быть неудобным для тех, кто предпочитает стабильный график работы.