Кассир
ХимкиТребования:
- гражданство РФ или разрешение на работу;
- опыт работы на кассе от 1 года;
- внимательность к деталям и умение быстро считать в уме;
- коммуникабельность и вежливость в общении с клиентами;
- способность работать в быстром темпе и в условиях повышенной нагрузки;
- знание кассовых операций и ПО для работы с кассовым аппаратом.
Обязанности:
- обслуживание клиентов на кассе и возврате сдачи;
- прием платежей и контроль за правильностью их оформления;
- контроль кассовой дисциплины и соблюдение правил внутреннего порядка;
- информирование клиентов о текущих акциях и скидках.
Условия:
- официальное трудоустройство;
- социальный пакет (медицинская страховка, корпоративные скидки);
- оплачиваемый отпуск и больничные;
- возможность профессионального роста и развития;
- доступная транспортная доступность.
О компании:
ICONFOODРесторанный холдинг Iconfood основан в 2011 году, объединяет в себе 4 гастрономических бренда:
Сеть udcкафе www.upsidedowncake.ru
Ресторан современной гастрономии Black Market www.blackmarketcafe.ru
Бар-ресторан Corner www.cornerstreet.ru
Мясной ресторан Corner Grill www.cornergrill.ru
Наша миссия: «Мы стремимся создавать ресторанные бренды, которые станут частью Вашей жизни».
Ценности Iconfood: «Основываясь на многолетнем опыте, непрерывно развиваемся и уделяем особое внимание деталям, стремимся к совершенству внутри и вокруг нас, создавая вкусные эмоции. Таков наш Путь!»
Мы ищем активных и трудолюбивых людей, которые готовы стать частью большого дружного коллектива в развивающемся ресторанном холдинге Iconfood.
Хочешь найти работу в стабильной компании?
Ты креативен и ищешь реализации?
Желаешь обучаться и развиваться?
ПРИСОЕДИНЯЙСЯ К КОМАНДЕ ICONFOOD!
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
Интересное и качественное обучение профессии. Собственный департамент по обучению официантов, бариста, менеджеров, кассиров и поваров.
Карьерный рост. Мы активно развиваемся и любим растить кадры внутри компании. У нас много историй успеха: многие управляющие выросли из менеджеров, менеджеры из официантов или бариста.
Стабильный и достойный доход.
Социальный пакет: бесплатное питание, оплачиваемый отпуск, стильная униформа, оплата больничных листов, оформление по ТК РФ.
Если Вы хотите стать частью нашей команды, то Вы можете:
Прислать свое резюме на почту hr@iconfood.ru, и менеджеры по подбору персонала свяжутся с вами;
Откликнуться на одну из актуальных вакансий, размещенных на сайте hh.ru.
Мы настоящая семья для талантливых, открытых, добрых, лояльных людей!
www.iconfood.ru
Последние отзывы
Лояльных график, удобно добираться до работы
Зарплата ниже среднего, неудовлетворительное отношение к персоналу, а также сложности с набором достаточного количества сотрудников.
Хороший работодатель, есть тренинги по повышению квалификации, приятный коллектив и здоровая конкуренция
Стоит ли работать на вакансии Кассир в компании ICONFOOD:
Преимущества работы:
- Интересное и качественное обучение:
Компания Iconfood предлагает своим сотрудникам профессиональное обучение в собственном департаменте, включая такие профессии как кассир, официант, бариста и повар. Это отличная возможность для развития и освоения новых навыков.
- Карьерный рост:
В рамках компании ищутся активные и трудолюбивые сотрудники, которые готовы расти. Iconfood предоставляет возможности карьерного роста и продвижения внутри компании. Многие управляющие выросли из менеджеров, а менеджеры - из официантов или бариста.
- Стабильный и достойный доход:
Компания предлагает стабильный и достойный доход своим сотрудникам, включая оплату по ТК РФ, компенсации за больничные и оплачиваемый отпуск. Это создает финансовую уверенность и стабильность для сотрудников.
Недостатки работы:
- Нагрузка на работе:
Кассиры в Iconfood работают в быстром темпе и в условиях повышенной нагрузки, что может быть физически и эмоционально напряженным для некоторых сотрудников.
- Требования к опыту:
Для этой вакансии требуется опыт работы на кассе от года, что может быть ограничением для соискателей без подходящего опыта.
- Кассовая дисциплина:
Кассиры должны соблюдать кассовую дисциплину и правила внутреннего порядка, что требует внимательности и ответственности в работе.