Торговый представитель
Михайловка (Волгоградская область)Требования:
- опыт работы в сфере продаж и торговли;
- умение строить деловые отношения и убеждать клиентов;
- умение работать в команде и достигать поставленных целей;
- высокая коммуникабельность и умение находить общий язык с разными людьми;
- владение ПК и офисными программами.
Обязанности:
- активный поиск новых клиентов и партнеров;
- установление контактов с потенциальными клиентами и проведение переговоров;
- продвижение продуктов и услуг компании;
- проведение презентаций и консультаций по продуктам;
- ведение документации и отчетности о проделанной работе.
Условия:
- официальное трудоустройство по ТК РФ;
- гибкий график работы с возможностью удаленной работы;
- автомобиль и телефон компании;
- оплачиваемые командировки;
- стимулирующая система оплаты и премии.
О компании:
КОНТИ- РУСКомпания «КОНТИ» известна на рынке Украины и стран СНГ с 1997 года. Сегодня она входит в тройку лидеров отечественного кондитерского рынка и занимает первое место по темпам роста объёмов производства.
Основой успеха группы «КОНТИ» является активная инновационная и инвестиционная
деятельность, а постоянные инновации уже стали визитной карточкой предприятия. Модернизация имеющегося оборудования и установка нового позволяют выпускать продукцию, соответствующую мировым стандартам качества.
Система менеджмента качества предприятия подтверждена сертификатами по версии ISO 9001:2000 и НАССР (системы безопасности пищевых продуктов). Вся продукция сертифицирована на соответствие обязательным нормативам по безопасности согласно действующим стандартам в системе УкрСЕПРО и Госстандарта России.
Система сбыта, созданная компанией, позволяет не только своевременно реагировать на стремительно растущие объемы потребления, но и оперативно информировать маркетинговый отдел об изменении потребительских пристрастий. Такая связь с потребителем позволяет компании производить продукцию максимально соответствующую требованиям рынка.
Сладости от «КОНТИ» уже давно известны и любимы не только в Украине, но и в России, Казахстане, Азербайджане, Кыргызстане, Молдове и странах Балтии. Ежегодно компания экспортирует около 30% производимой продукции.
Стратегия компании «КОНТИ» направлена не только на модернизацию производственных мощностей и внедрение новых технологий. Компания вкладывает большие средства в обучение и повышение квалификации персонала. Число сотрудников компании составляет более 7 тысяч человек.
Группа «КОНТИ» - это социально - ответственная компания, которая участвует в реализации проектов, направленных на повышение социального и духовного уровня жизни.
Последние отзывы
В целом, для моей должности и обязанностей нет глобальных проблем, которые мешали работать. Есть нюансы, связанные с тем, что офисы находятся в разных городах …
Заработную плату, корпоративный транспорт для АУП сотрудников, было бы неплохо если бы было больше наших брендированных магазинов по городу Курску! Хорошие усл…
Корпоративный транспорт по всему городу, полис ДМС, проводить корпоративы для сотрудников, зона отдыха Известный бренд. Хорошее отношение в коллективе, заработ…
Стоит ли работать на вакансии Торговый представитель в компании КОНТИ- РУС:
Преимущества работы:
- Стабильная компания:
Компания «КОНТИ» уже долгое время является лидером на рынке кондитерских товаров, что обеспечивает стабильность и надежность рабочего места.
- Возможности для профессионального роста:
Компания инвестирует в обучение и повышение квалификации своего персонала, что делает ее привлекательной для тех, кто хочет развиваться в сфере продаж и торговли.
- Предоставление необходимых инструментов работы:
Торговым представителям предоставляются автомобиль и телефон компании, что упрощает и оптимизирует работу с клиентами.
Недостатки работы:
- Требования к опыту работы:
Для этой должности требуется опыт работы в сфере продаж и торговли, что может быть ограничением для соискателей без соответствующего опыта.
- Нагрузка на межличностные навыки:
Работа торгового представителя требует умения строить деловые отношения и убеждать клиентов, что может быть сложным для некоторых людей с ограниченными коммуникативными навыками.
- Нерегулярный график работы:
Торговые представители могут столкнуться с нерегулярным графиком работы и командировками, что может быть неудобным для тех, кто ищет стабильность в работе.