Охта Парк
О компании:
Охта ПаркКурорт «Охта Парк» — всесезонный курорт международного уровня в Ленинградской области. За почти тридцатилетнюю историю «Охта Парк» из горнолыжной школы превратился в масштабный инфраструктурный проект для жизни и отдыха. На природной территории, общей площадью более 120 га, всего в 10 км от города, реализована полноценная экосистема, обеспечивающая полный комплекс бытовых, спортивных и развлекательных услуг. «Охта Парк» как уникальный для региона рекреационный объект культивирует особый образ жизни, главные ценности которого – спорт, движение, активность, здоровая еда, семейственность.
Успех «Охта Парка» — это успех команды курорта. Более 650 сотрудников ежедневно обеспечивают бесперебойную работу всей инфраструктуры курорта и 15 направлений услуг. Команда «Охта Парка» — это профессионалы своего дела и люди, влюбленные в проект.
В ближайшие годы у «Охта Парка» масштабные планы развития. На курорте уже реализован проект жилой застройки «Образ жизни», создана масштабная инфраструктура для активного отдыха, расширяется номерной фонд. Впереди – строительство частной школы и нового спа-комплекса, а также множество других амбициозных проектов.
Работа в «Охта Парке» - это профессиональное развитие и возможность для роста. Особое внимание компания уделяет развитию корпоративной культуры и комфортной адаптации каждого нового сотрудника в рабочий процесс. Также для работников курорта и их семей действует специальная программа лояльности, позволяющая пользоваться популярными сервисами курорта.
Последние отзывы
Руководство должно пересмотреть свое отношение к работникам. Снизить текучку, ценить тех, кто работает. Зарплата низкая.
Может я чего не понимаю? Может жевать булку и задавать вопросы с набитым ртом -это норма? Мне кажется ,что нет)) Если вы цените свое время и уважаете себя, то …
Зарплата вовремя, от метро возит служебный транспорт.
Стоит ли работать в Охта Парк:
Преимущества работы в компании Ростелеком-Солар
- Современное оборудование и технологии: Сотрудники компании имеют доступ к современным технологиям и оборудованию, что позволяет работать на передовой в сфере телекоммуникаций.
- Поддержка обучения и развития: Компания активно поддерживает своих сотрудников в процессе обучения и повышения квалификации, предоставляя доступ к обучающим материалам, тренингам и семинарам.
- Дружный коллектив: Работа в компании Ростелеком-Солар предоставляет возможность работать в дружном коллективе, что способствует комфортной атмосфере на рабочем месте.
Недостатки работы в компании Ростелеком-Солар
- Зависимость от графика: Некоторые позиции могут требовать гибкого графика работы, что может быть неудобным для некоторых сотрудников.
- Технические проблемы: В зависимости от должности, сотрудникам может приходиться регулярно решать технические проблемы и сбои в работе сети, что может быть стрессовым.
- Высокие требования к квалификации: Некоторые должности могут требовать высокого уровня квалификации и знаний, что может быть вызовом для новых сотрудников.
Вакансий: 1
ремонт и обслуживание оборудования и механизмов диагностика и устранение неисправностей планово-предупредительное обслуживание соблюдение технических норм и требований безопасности