Стикеровщик-упаковщик
НовокуйбышевскТребования:
- опыт работы в упаковке и маркировке товаров приветствуется;
- аккуратность и внимательность к деталям;
- физическая выносливость;
- готовность работать вахтовым методом.
Обязанности:
- упаковка и маркировка товаров;
- контроль качества упаковки и маркировки;
- подготовка товаров к отправке;
- отчетность о выполненной работе.
Условия:
- официальное трудоустройство по ТК РФ;
- вахтовый метод работы (график работы по 60/30, 2 месяца работы/1 месяц отдыха);
- выплата заработной платы два раза в месяц;
- предоставление бесплатного проживания и питания во время работы на объекте;
- обучение и профессиональное развитие;
- социальный пакет (медицинское страхование, корпоративные скидки, возможность участия в программе поощрения).
О компании:
ХолваХолва - это быстрорастущая компания, которая предоставляет услуги по доставке продуктов питания в Москве и Санкт-Петербурге. Мы стремимся обеспечить максимальный комфорт и удобство для наших клиентов, предоставляя им широкий ассортимент продуктов питания высокого качества.
Мы ищем талантливых и энергичных людей, которые готовы работать в команде профессионалов и развиваться вместе с нами. Мы предлагаем нашим сотрудникам интересную и динамичную работу, которая позволяет им проявить свои лучшие профессиональные качества.
Последние отзывы
Все устраивает, зп платят во время. Помогли развиться, как профессионалу
Условия на вахте оставляют желать лучшего... зарплата хоть и своевременная, но не такая уж и большая. питание так себе
Хотелось бы, чтобы уведомляли об изменениях во время, чтобы менеджер был на связи!
Стоит ли работать на вакансии Стикеровщик-упаковщик в компании Холва:
Преимущества работы:
- Высокая заработная плата:
Стикеровщики-упаковщики в этой компании могут рассчитывать на зарплату в диапазоне от 80000 до 120000 рублей, что является конкурентным предложением на рынке труда.
- Возможность профессионального развития:
Компания предлагает своим сотрудникам обучение и возможности для профессионального роста, что позволяет им развиваться в сфере упаковки и маркировки товаров.
- Социальный пакет:
Сотрудникам предоставляется социальный пакет, включающий медицинское страхование, корпоративные скидки и возможность участия в программе поощрения.
Недостатки работы:
- Вахтовый метод работы:
Работа предполагает вахтовый метод, с графиком работы 60/30 - 2 месяца работы, 1 месяц отдыха, что может быть неудобным для тех, кто предпочитает стандартный график работы.
- Физическая нагрузка:
Упаковка и маркировка товаров требуют физической выносливости, что может быть неподходящим для людей с ограниченной физической подготовкой.
- Ограничение в опыте работы:
Наличие опыта работы в упаковке и маркировке товаров приветствуется, что может ограничить доступность вакансии для неквалифицированных соискателей.