Соискателю
sidebar toggle button
Опубликована 30 Июль 2023, 10:49
Туризм, гостиницы, рестораны
договорная
Сменный график

Требования:

  • опыт работы поваром от 2-х лет;
  • профильное образование или курсы повышения квалификации;
  • умение работать в коллективе;
  • ответственность, внимательность к деталям;
  • знание санитарных норм и правил приготовления пищи.

Обязанности:

  • приготовление блюд по рецептуре;
  • контроль за качеством и соответствием стандартам;
  • организация и поддержание чистоты на рабочем месте;
  • творческое подход к созданию новых блюд;
  • соблюдение санитарных норм и правил безопасности.

Условия:

  • официальное трудоустройство по ТК РФ;
  • график работы по сменам;
  • социальный пакет (оплата больничных и отпусков, страхование);
  • возможность профессионального развития и повышения квалификации.

О компании:

Русское молоко

ООО «Русское молоко» — поставщик натуральной молочной продукции, творога, сыра, мороженого и замороженных полуфабрикатов. Имеет собственное высокотехнологичное предприятие полного цикла, которое находится недалеко от Москвы в городе Дмитрове. Основными поставщиками молока являются фермерские хозяйства, расположенные в экологически чистых регионах России. Ежедневно заводом перерабатывается свыше 100 тонн молока. Компания имеет дистрибьютерскую сеть, собственный автопарк. Владеет торговыми марками: «Свитлогорье», «ДМ3».

   Ассортимент насчитывает более 200 наименований. Выпускается в двух сегментах: «средний+» и «премиум».

   За последние годы компания «Русское молоко» существенно расширила географию своего присутствия и продолжает развиваться в этом направлении. ТМ «Свитлогорье» - это натуральные качественные продукты на каждый день для тех, кто следит за своим здоровьем. Знаменитые творожные сырки, сыр, мороженое, сметана, творог, производятся по классическим рецептурам, поэтому наши продукты по-домашнему вкусные, сытные и полезные.

   Специалисты компании постоянно работают над ассортиментом, стараются его расширить и разнообразить.

  Если нам не хватает собственных мощностей, мы привлекаем наших партнеров из России и Беларуси, которые разделяют наши взгляды и могут обеспечить покупателей высококачественной продукцией.

  Нам доверяют покупатели и мы стараемся соответствовать их растущим требованиям, обеспечивая их натуральными качественными продуктами питания.

  Нас любят, нас выбирают, в этом заключается наш успех, поэтому мы стараемся соответствовать взятым на себя обязательствам: «ЛЮБИМЫМ - ТОЛЬКО ЛУЧШЕЕ».

  Сегодня продукция предприятия представлена во всех федеральных и крупных региональных сетях. В ближайших планах предприятия запуск новых линий по производству инновационных продуктов. Предприятие активно сотрудничает со странами СНГ и другими зарубежными странами и всегда открыто для новых контактов.

Стоит ли работать на вакансии Повар в компании Русское молоко:

Преимущества работы:

  • Стабильность и развитие:

    Компания «Русское молоко» является крупным производителем натуральной молочной продукции и продолжает активно развиваться. Работники могут рассчитывать на стабильную работу и возможности для профессионального роста.

  • Высококачественные продукты:

    Марки «Свитлогорье» и «ДМ3» известны своей натуральностью и высоким качеством. Повара данной компании могут гордиться своим вкладом в производство вкусных и полезных продуктов для покупателей.

  • Официальное трудоустройство и социальный пакет:

    Сотрудникам предоставляется официальное трудоустройство по Трудовому кодексу РФ и социальный пакет, включающий оплату больничных и отпусков, а также страхование.

Недостатки работы:

  • Высокие требования:

    Работа поваром в этой компании требует опыта работы от 2 лет и профильного образования или курсов повышения квалификации. Это может быть ограничивающим фактором для тех, кто не соответствует данным требованиям.

  • Физическая нагрузка:

    Работа поваром включает приготовление блюд по рецептуре и поддержание чистоты на рабочем месте, что может быть физически нагружающим.

  • Сменный график работы:

    Повара работают по сменам, что может включать нерегулярные рабочие часы и требовать гибкости в графике у соискателей.