Повар
СамараТребования:
- опыт работы на аналогичной должности от 2 лет;
- понимание принципов кулинарного искусства и технологии приготовления различных блюд;
- умение работать в коллективе;
- аккуратность, ответственность, внимательность к деталям;
- готовность к работе в высоконагруженном режиме.
Обязанности:
- приготовление блюд согласно меню ресторана;
- контроль за качеством и свежестью продуктов;
- соблюдение стандартов безопасности и гигиены в процессе приготовления пищи;
- организация рабочего места и оборудования перед началом работы;
- своевременное выполнение заказов.
Условия:
- официальное трудоустройство по ТК РФ;
- график работы 5/2, с 8:00 до 17:00;
- достойная зарплата и сдельная система оплаты;
- питание за счет компании;
- профессиональное обучение и развитие;
- комфортные и современные условия работы.
О компании:
Генерация (Generation Invest)Инвестиционная компания, работающая в различных сегментах бизнеса (производство, финансовые услуги, ритейл, недвижимость).
Последние отзывы
Компания имеет хорошую структуру, где все требования и правила работы четко определены. Заработная плата выплачивается стабильно и является достойной. Кроме то…
Предоставляют квартиру для тех, кто приехал работать из другого города. Медицинская страховка, корпоративы.
Очень тяжело продвигаться по карьерной лестнице. Больше недостатков не нашла.
Стоит ли работать на вакансии Повар в компании Генерация (Generation Invest):
Преимущества работы:
- Высокая заработная плата:
Повары в этой компании могут рассчитывать на зарплату в диапазоне от 50000 до 65000 рублей, что является высокой и конкурентной в отрасли.
- Официальное трудоустройство и стабильность:
Сотрудники получают официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом РФ, что гарантирует надежность и стабильность рабочих условий.
- Возможности для профессионального роста:
Компания предоставляет своим поварам возможности для профессионального обучения и развития, что позволяет им совершенствоваться в своей профессии и расширять навыки.
Недостатки работы:
- Высокая нагрузка:
Работа повара требует работать в высоконагруженном режиме, что может быть физически и эмоционально тяжелым для некоторых сотрудников.
- Сложности в соблюдении стандартов качества и безопасности:
Pеторы должны строго соблюдать стандарты качества и безопасности в процессе приготовления пищи, что может потребовать дополнительного контроля и ответственности со стороны работников.
- Ограниченный график работы:
График работы поваров обычно 5 дней в неделю с 8:00 до 17:00, что может не соответствовать индивидуальным потребностям сотрудников, исключая гибкий график работы.