Водитель-экспедитор
БрянскТребования:
- водительское удостоверение категории B;
- стаж вождения не менее 3-х лет;
- опыт работы в должности водителя-экспедитора приветствуется;
- знание основных документов на транспортные перевозки.
Обязанности:
- производство доставки товаров по маршруту;
- погрузка и разгрузка грузов, учет товара;
- соблюдение правил дорожного движения и безопасности;
- поддержание транспортного средства в чистоте и исправности;
- своевременное выполнение всех задач и документальное оформление.
Условия:
- график работы - сменный, согласно графику доставки товаров;
- официальное трудоустройство;
- компенсация ГСМ и мобильной связи;
- медицинское страхование;
- корпоративная мобильность и дополнительные бонусы.
О компании:
ПарусКомпания Парус – крупный перевозчик опасных грузов автомобильным транспортом. Наша специализация – наливная химическая продукция, светлая нефтехимия, инертные, горючие и негорючие газы. Мы транспортируем грузы по всей территории России.
Компания начала свою деятельность 2012 году. Всего за 5 лет мы расширили свой автопарк до 120 седельных тягачей Mercedes,Volvo с современными прицепами.Сегодня ПАРУС – это 7 регионов присутствия с локальными автобазами и станциями технического обслуживания. Головной офис компании находиться в Нижнем Новгороде, наши филиалы работают в Ленинградской, Нижегородской, Тверской, Новосибирской, Самарской, Саратовской областях и Ставропольском крае.
Сегодня в Парусе работает команда из 267 человек. Это профессионалы своего дела и молодые специалисты с большим потенциалом. Компания выполняет все социальные обязательства перед своими сотрудниками. Есть дополнительные бонусы в виде компенсации расходов на ГСМ, корпоративное такси, корпоративная мобильная связь. Всем работникам предоставлена возможность для горизонтального и вертикального роста, высокого дохода и профессионального обучения. Наша главная ценность и гордость – сотрудники, которые выросли в нашей компании.
Наш офис находится на берегу реки Ока, с живописным видом из окон. Внутри офиса компании уютная атмосфера, новый, современный ремонт, Lounge –зона с кофе и печеньками. В своей работе мы используем передовые технологии, стараясь идти в ногу со временем! Так же мы любим проводить время друг с другом как на работе, так и вне её на весёлых, регулярных корпоративных мероприятиях!
МЫ УВЕРЕНЫ В КАЧЕСТВЕ ПРЕДОСТАВЛЯЕМОЙ УСЛУГИ, НЕЗАВИСИМО ОТ СЛОЖНОСТИ МАРШРУТА, ОПАСНОСТИ ПРОДУКТА И ТРЕБОВАНИЙ КЛИЕНТА.
Последние отзывы
Я работаю в этой компании уже более двух лет, мне очень нравится здесь. Офис просто потрясающий. Самое замечательное, что он находится так близко от метро, что…
очень простая обстановка в офисе, никто не стоит за спиной и не тыкает носом каждые 5 минут. Работаю с собственным автопарком компании. Можно подойти за помощь…
Руководство самодурством занимаются,офис так себе, зарплата копейки.
Стоит ли работать на вакансии Водитель-экспедитор в компании Парус:
Преимущества работы:
- Высокая зарплата:
Водители-экспедиторы в компании Парус могут рассчитывать на зарплату в диапазоне от 80000 до 150000 рублей, что является привлекательным финансовым стимулом.
- Возможности для профессионального развития:
Компания предлагает своим сотрудникам возможности для горизонтального и вертикального роста, а также профессионального обучения, что делает ее привлекательной для тех, кто стремится развиваться в своей карьере.
- Комфортные условия работы:
Офис компании расположен на берегу реки Ока с живописным видом из окон, внутри создана уютная атмосфера. Сотрудникам предоставляется возможность использования передовых технологий и участия в регулярных корпоративных мероприятиях.
Недостатки работы:
- Высокие требования:
Для этой вакансии требуется наличие водительского удостоверения категории B, стаж вождения не менее 3-х лет и знание основных документов на транспортные перевозки. Подобные требования могут сузить круг потенциальных соискателей.
- Сменный график работы:
Работа связана с соблюдением графика доставки товаров, что может привести к нерегулярным рабочим часам и нестабильному графику работы.
- Ограничения в условиях трудоустройства:
Хотя компания предоставляет официальное трудоустройство и некоторые компенсации, возможны ограничения в медицинском страховании и бонусах, которые могут быть доступны только определенным категориям сотрудников.