Продавец-консультант
Санкт-ПетербургТребования:
- опыт работы в продажах или аналогичной должности приветствуется;
- грамотная речь и умение находить общий язык с клиентами;
- знание техники продаж и умение убеждать;
- ответственность, коммуникабельность, активность.
Обязанности:
- приветствовать и консультировать покупателей;
- помогать клиентам с выбором товаров;
- предоставлять информацию о товарах и услугах;
- проводить демонстрацию товаров и активно продавать;
- обеспечивать уровень сервиса, отвечающий требованиям компании.
Условия:
- официальное трудоустройство по ТК РФ;
- график работы посменный 2/2, с 9:00 до 21:00;
- стабильная заработная плата + премии;
- дружный коллектив и комфортные условия работы.
О компании:
ZENDENZENDEN – российская компания федерального масштаба. Под управлением компании находится розничная сеть магазинов обуви и аксессуаров, современные торговые центры, обувные производства, зарубежные представительства и ряд социальных проектов.
более 20 лет на рынке;
более 250 магазинов;
присутствие более чем в 110 городах России.
В настоящий момент мы являемся не просто стабильной компанией – ZENDEN продолжает активно развиваться. Ежемесячно растет количество розничных магазинов сети, мы покоряем новые города, увеличиваем количество магазинов в городах присутствия.
С развитием компании развиваются и наши сотрудники. В главном офисе, филиале или любом магазине – каждый сотрудник может рассчитывать на карьерный рост и профессиональное развитие.
Благодаря активному использованию лучшего мирового опыта и новейших технологий при производстве обуви, высокой квалификации менеджмента и персонала, компания ежегодно показывает высокие производственные и финансовые результаты, а также стремится стать самой динамичной и эффективной компанией в российской обувной рознице.
«Цель компании – помогать людям двигаться вперед, наполняя каждый их шаг чувством комфорта и уверенности на пути к цели».
С мая 2016 года портфель брендов Компании был усилен известными обувными марками Thomas Munz и Mascotte, которым доверяют более трех миллионов потребителей в России. Сделки стали заметными событиями на рынке ритейла, позволили Компании уверенно войти в средний ценовой сегмент и укрепить лидерские позиции ZENDEN на российском обувном рынке.
На 2018 год в компании ZENDEN работает более 5000 сотрудников. Станьте частью нашей команды! Вот лишь часть преимуществ работы у нас:
официальное трудоустройство;
высокий уровень дохода;
возможность профессионального роста и развития для каждого сотрудника.
Последние отзывы
Адские условия, здесь ты чувствуешь себя рабом. Отказываться от сверхурочной работы нельзя, получишь плеткой. Весь день на ногах по 12 часов, привет варикоз! П…
Нравится атмосфера в коллективе, заведующая хорошая, все объяснит и подскажет. По графику меня все устраивает, часто учитываются наши пожелания. От нас требует…
Хотите почувствовать себя рабом(рабыней)? Добро пожаловать в Зенден. Здесь вам не дадут присесть во время рабочего дня,поэтому варикозная болезнь вам обеспечен…
Стоит ли работать на вакансии Продавец-консультант в компании ZENDEN:
Преимущества работы:
- Официальное трудоустройство:
Мы предлагаем официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом РФ, что обеспечивает стабильность и правовую защиту для сотрудников.
- Высокий уровень дохода:
Продавцы-консультанты в ZENDEN имеют возможность заработать высокий уровень дохода благодаря конкурентной заработной плате и возможностям получения премий.
- Возможность профессионального роста и развития:
Компания ZENDEN предлагает своим сотрудникам возможности для профессионального развития и карьерного роста, что делает ее привлекательной для тех, кто хочет развиваться и получать новые навыки.
Недостатки работы:
- Работа в выходные:
График работы продавца-консультанта включает работу в выходные дни, что может быть неудобным для тех, кто ищет стабильный выходной.
- Ответственность и коммуникация:
Работа продавца-консультанта требует хороших коммуникативных навыков и ответственности, так как они должны консультировать клиентов и убеждать их в покупке товаров, что может быть трудным для некоторых соискателей.
- Физическая нагрузка:
Продавцы-консультанты могут столкнуться с физической нагрузкой, связанной с демонстрацией товаров и активными продажами, что может быть неподходящим для людей с ограниченной физической подготовкой.