Соискателю
sidebar toggle button
Опубликована 25 Сентябрь 2026, 10:21

Ночной заместитель директора магазина (Мурино)

Мурино
Администратор магазина, администратор торгового зала
Полная занятость

Обязанности:

Присоединяйтесь к команде федеральной сети продуктовых универсамов «Верный»: ищем Заместителя директора магазина в ночную смену!

Мы — одна из крупнейших федеральных розничных сетей, успешно работающая на рынке с 2012 года. За более чем 10 лет мы выстроили надёжную бизнес‑модель, создали комфортную рабочую среду для сотрудников и завоевали доверие миллионов покупателей. Мы растём и развиваемся — и ищем надёжного профессионала, который поможет нам делать это ещё эффективнее.

Что мы предлагаем:

  • Официальное трудоустройство по ТК РФ — гарантия стабильности и защищённости ваших прав.

  • Полностью белую зарплату, перечисляемую на карту любого удобного вам банка.

  • Премии за результат — дополнительные выплаты за выполнение KPI по товарообороту, выпечку продукции собственного производства и успешную инвентаризацию.

  • Отсутствие штрафов — мы строим отношения на доверии и мотивации, а не на санкциях.

  • Оплачиваемое обучение с нуля — даже если у вас нет опыта в розничной торговле, мы всему научим: проведём полное погружение в процессы, закрепим опытного наставника и поможем уверенно освоить все обязанности.

  • Персональную поддержку — за вами будет закреплён наставник, который поможет разобраться в нюансах работы и даст ценные советы.

  • Гибкий график — сменный режим работы 2/2 по 12 часов, что позволяет удобно планировать личное время.

  • Удобное расположение — подберём магазин максимально близко к вашему дому: больше не нужно тратить часы на дорогу!

  • Карьерные перспективы — работа в крупной федеральной сети открывает возможности для роста: от заместителя директора до руководителя направления.

Ваши основные задачи:

  • координировать и контролировать работу команды: ставить задачи, мотивировать сотрудников и помогать им достигать целей;

  • управлять товарно‑материальными ценностями (ТМЦ):

    • организовывать приём, хранение и выкладку товара;

    • следить за сроками годности продукции;

    • проводить инвентаризации;

  • обеспечивать выполнение плановых показателей магазина;

  • вести отчётность и анализировать ключевые показатели работы торговой точки.

Мы будем рады видеть в команде человека:

  • готового развиваться в сфере розничной торговли — опыт не обязателен, всему научим;

  • ответственного и организованного;

  • коммуникабельного и умеющего находить общий язык с людьми;

  • внимательного к деталям;

  • нацеленного на результат и готового расти вместе с компанией.

Почему стоит выбрать нас?

В «Верном» вы получите не просто работу, а надёжную опору, поддержку и возможность реализовать свой потенциал в крупной и динамично развивающейся компании. За более чем 10 лет работы мы отточили систему адаптации и обучения — каждый новый сотрудник чувствует себя уверенно с первых дней.

Добро пожаловать в команду «Верного»!

О компании:

ВЕРНЫЙ, Сеть магазинов

Торговая сеть «Верный» — один из прогрессивных федеральных ритейлеров на российском рынке food-retail. На сегодняшний день в «Верном» работает более 10000 сотрудников по всем направлениям, объединенные одной целью «Доставка качественных товаров как можно ближе к покупателю по минимальным ценам». Компания представлена в 5 филиалах, насчитывает почти 900 магазинов по всей России и обладает 4 Распределительными Центрами. 
Наша Компания — это мы! «Верный» ценит своих действующих специалистов и всегда готов мотивировать их на новые свершения, за которые потом сотрудники получают  различные эмоциональные и материальные поощрения. В наших традициях – ценить тех сотрудников, которые долго трудятся в Компании. Все сотрудники, проработавшие беспрерывно 5 лет в «Верном», получают «Орден за верность Компании» и особое вознаграждение: дополнительный день к отпуску и специальную скидочную карту. Также мы регулярно выявляем лучших в своем деле, тех кто достигает наибольших показателей ежемесячно, ежеквартально и конечно за год. В компании существует церемония по вручению ежегодной премии «Хрустальный Ёж», которая проходит в каждом филиале с размахом «Оскара». Победители премии отправляются в зарубежное путешествие за счет Компании. 
Одна из наших ценностей — «Расти и развивайся, опережая рост Компании». Это не просто мотивирующие слова, «Верный» нацелен на продвижение своих сотрудников внутри Компании. Для них созданы все условия, чтобы они могли уверенно шагать вверх по карьерной лестнице: дистанционное обучение с помощью электронных курсов и вебинаров, развитие проектов молодых специалистов и многое другое. Так, например, для сотрудников магазина была создана программа «Кадровый резерв», позволяющая операторам торгового зала в кратчайшие сроки обучиться на должность заместителя директора магазина.  Наша Компания стремится отвечать современным тенденциям, поэтому «Верный» всегда открыт для молодых амбициозных сотрудников. Для их привлечения мы посещаем карьерные дни, студенческие форумы и фестивали на различных площадках, становимся официальными партнёрами кейс-чемпионатов. После посещения подобных мероприятий в ряды наших сотрудников поступает много новых молодых специалистов, готовых реализовать себя. Мы также поддерживаем и действующих студентов, принимаем их на оплачиваемые стажировки на время их практики, договариваемся в индивидуальном порядке о графике работы.БЛАГОДАРИМ ЗА ВНИМАНИЕ К НАШЕЙ КОМПАНИИ И НАДЕЕМСЯ НА ПЛОДОТВОРНОЕ СОТРУДНИЧЕСТВО!