Бар-менеджер
МоскваТребования:
- опыт работы в аналогичной должности от 3 лет;
- знание и понимание трендов в барной индустрии;
- умение работать с барной техникой и инвентарем;
- лидерские и коммуникативные навыки;
- организационные и аналитические способности.
Обязанности:
- организация и контроль работы бара;
- поставка и контроль качества алкогольной и безалкогольной продукции;
- разработка и внедрение новых барных меню и акций;
- обучение и мотивация барного персонала;
- поддержание высокого уровня сервиса и уютной атмосферы в баре.
Условия:
- оформление по ТК РФ;
- корпоративная медицинская страховка;
- оплачиваемый годовой отпуск;
- обучение и профессиональное развитие;
- компенсация расходов на проезд или парковку;
- корпоративные скидки и бонусы;
- дружный коллектив и приятная рабочая атмосфера.
О компании:
ТинькоффРазвиваем мобильный банк, голосовых роботов, мобильную связь, инвестиции, путешествия, услуги для бизнеса, страхование, развлечения, образование, внутренние сервисы и проекты. Наши сотрудники вырастают до руководителей направления, экспертов продукта и совершенствуются профессионально: рост зависит от результата, а не от стажа. Те, кто готов к большим задачам, могут присоединиться к международной команде Тинькофф и создавать продукты с нуля на новых рынках. Присоединяйтесь к нашей команде: мы создаем финтех-сервисы для 30 млн клиентов. Изучаем существующие и создаем собственные тренды в IT и не только
Последние отзывы




Работа из дома, дружный коллектив, достойная оплата труда Возможность выбора графика




Свобода в выборе графика. Коммуникабельность, открытость





Работа без жесткого контроля за тобой каждую секунду. Начать попозже не проблема если встреч на утро нет, устроить перерыв на обед тоже когда хочешь, если врем…

Стоит ли работать на вакансии Бар-менеджер в компании Тинькофф:
Преимущества работы:
- Высокая заработная плата:
Бар-менеджеры в этой компании могут рассчитывать на зарплату от 110000 рублей, что является привлекательным финансовым стимулом для соискателей.
- Профессиональное развитие:
Сотрудники компании могут расти в должности и становиться экспертами продукта, а также иметь возможность создавать новые продукты на разных рынках. Компания придает важность результатам, а не стажу.
- Благоприятная рабочая атмосфера:
В компании ценится дружный коллектив и создание уютной атмосферы в баре, что делает работу более приятной и комфортной для сотрудников.
Недостатки работы:
- Требования к опыту работы:
Для этой должности необходим опыт работы в аналогичной должности не менее 3-х лет, что может ограничить доступность вакансии для некоторых соискателей.
- Высокие требования к навыкам:
Бар-менеджер должен обладать знанием и пониманием трендов в барной индустрии, умением работать с барной техникой и инвентарем, а также иметь лидерские и коммуникативные навыки. Это может быть сложно для некоторых кандидатов, не соответствующих этим требованиям.
- Рабочий график:
Работа в баре может предполагать нерегулярные рабочие часы, включая вечерние и выходные дни. Это может быть неудобным для тех, кто ищет стабильный график работы.