Требования:
- высшее образование в области экономики или аналитики;
- опыт работы в аналитической сфере от 2 лет;
- владение MS Office (особенно Excel);
- аналитическое мышление и умение работать с большим объемом информации;
- коммуникабельность и умение работать в команде.
Обязанности:
- анализ и обработка данных;
- разработка и внедрение улучшений в работу отдела;
- подготовка аналитических и статистических отчетов;
- консультирование клиентов.
Условия:
- официальное трудоустройство по ТК РФ;
- гибкий график работы;
- оплачиваемый отпуск и больничные;
- предоставление корпоративного транспорта;
- обучение и развитие в рамках компании.
О компании:
РуссольО КОМПАНИИ
ООО «Руссоль» создано в августе 2008 года. Несмотря на незначительный период времени, прошедший с момента образования, Компания является крупнейшим частным производителем соли в Российской Федерации. В результате осуществленной реорганизации Компания является правопреемником старейших соледобывающих предприятий. Производственные подразделения ООО «Руссоль» базируются на основе старейших соледобывающих предприятий, имеющих более чем вековую историю своего развития. ООО «Руссоль» осуществляет добычу соли на Илецком месторождении каменной соли, Баскунчакском месторождении поваренной соли (озеро Баскунчак) и на Усольском месторождении поваренной соли. За короткое время успешной работы нам удалось завоевать репутацию надежного партнера. С нами сотрудничают лидирующие российские предприятия в различный отраслях промышленности. ООО «Руссоль» - активная и развивающаяся компания. Мы гибко реагируем на конъюнктуру рынка, компетентно и профессионально взаимодействуем с деловыми партнерами и клиентами.
РАБОТА В КОМПАНИИ
На предприятии трудится более 1200 человек. Среди приоритетов нашей работы - уважение к личности. создание комфортных условий для работы сотрудников, обеспечение гарантий их профессионального и личностного развития.
Мы ценим время, знания и опыт, которые сотрудники отдают компании, и инвестируем в их непрерывное развитие и повышение профессионализма, что позволяет нам объединять сотрудников в единую, слаженную команду, нацеленную на достижение стратегических целей компании.
КАРЬЕРА В КОМПАНИИ
Мы всегда учитываем потребности сотрудников в обучении, ведь без развития каждого из нас невозможно развитие компании в целом.
Для нас важен каждый человек, работающий в компании, будь то рядовой сотрудник или руководитель высшего звена. Каждый из нас вносит свою лепту в общее дело. Каждый достоин уважения и справедливой оценки своей работы.
Мы стремимся обеспечить персоналу комфортные условия труда и отдыха, а также возможность приложения своих творческих способностей в рамках сложившихся в компании традиций проведения корпоративных праздников.
Последние отзывы
Руководству не помешает научиться управлять, компетенций набраться. Такие глупые у руля, что довели компанию до бардака и дурдома. Трудовой кодекс не соблюдает…
Предприятие полный отстой. С виду новое зданиес огромной вывеской " руссоль". А внутри разруха и беспредел. В объявлениях о вакансиях предлагают манну небесную…
Фирма просто кошмарная, запчасти приходится покупать за свои деньги. Сверхурочный труд не оплачивают, страшная текучка. Людей за людей не считают, постоянно вы…
Стоит ли работать на вакансии Специалист в компании Руссоль:
Преимущества работы:
- Высокая зарплата:
Специалисты в этой компании могут рассчитывать на зарплату от 50000 рублей, что является привлекательным финансовым стимулом.
- Профессиональное развитие:
Компания инвестирует в обучение и развитие своих сотрудников, создавая комфортные условия для их профессионального и личностного роста.
- Уважение и признание:
В компании ценятся время, знания и опыт сотрудников, что способствует созданию справедливой оценки работы и уважению каждого члена команды.
Недостатки работы:
- Высокие требования:
Для этой вакансии необходимо иметь высшее образование в области экономики или аналитики, и опыт работы в аналитической сфере от 2 лет, что может ограничить доступность вакансии для определенных соискателей.
- Интенсивная работа:
Специалисты должны быть готовы к обработке большого объема информации и аналитической деятельности, что может представлять нагрузку на работу.
- Нерегулярный график работы:
Работа может требовать гибкого графика, что может быть не подходящим для тех, кто ищет стабильный график.