Монтажник
Нижний НовгородТребования:
- опыт работы в качестве монтажника телекоммуникационного оборудования;
- знание стандартов и протоколов связи;
- техническое образование (приветствуется);
- уверенное владение инструментами и оборудованием.
Обязанности:
- установка, настройка и обслуживание телекоммуникационного оборудования;
- сборка и монтаж систем связи и передачи данных;
- проведение диагностики и ремонт оборудования;
- подключение, маркировка и настройка сетевых кабелей;
- поддержка и обслуживание телекоммуникационных сетей.
Условия:
- официальное трудоустройство по ТК РФ;
- социальный пакет (медицинская страховка, оплата больничных и отпусков);
- обучение и профессиональное развитие;
- возможность карьерного роста;
- предоставление технических средств и инструментов.
О компании:
Tele2Tele2 – наиболее быстрорастущий оператор сотовой связи в России. Компания работает более чем в 60 регионах и обслуживает 35 миллионов абонентов.
Основной ценностью Tele2 являются ее сотрудники, так как именно от их профессионализма зависит успех Tele2. Штат Tele2 насчитывает 8 000 человек, большинство сотрудников работает в компании в течение долгого времени.
Tele2 регулярно проводит исследования внутри компании, позволяющие оценить информированность и вовлеченность сотрудников. По итогам 2014 года уровень информированности о стратегии, целях и миссии Tele2 достиг 98%, уровень мотивации и вовлеченности – 95%. Уровень развития и карьеры составил 85%.
Если Вы хотите работать в Tele2, вам необходимо обратить внимание на несколько ключевых принципов нашей работы.
Прежде всего, исключительное внимание в Tele2 уделяется абонентам. Ориентация на клиента – важнейший фактор успешной работы в Tele2, независимо от позиции, на которой работает сотрудник, региона или продолжительности работы.
Чтобы добиться успеха в Tele2, вы должны разделять наши ценности: открытость, гибкость, бережливость.
Реализуя долгосрочную стратегию, Tele2 оперативно реагирует на изменения рынка, поэтому мы уделяем особое внимание лидерским качествам сотрудников и кандидатов. В Tele2 нет жесткой иерархии. Деятельность наших менеджеров основывается на принципах максимального делегирования полномочий, что позволяет быть ближе к клиентам и сотрудникам компании. Ключевыми задачами для них также являются обучение сотрудников и передача знаний.
Профессиональное развитие является еще одним важным критерием успешности сотрудника Tele2.
Мы уверены в том, что реальная работа - основа для саморазвития. Лучшая компетенция достигается путем совершенствования навыков в ходе самостоятельной работы и командного взаимодействия. Однако Tele2, поддерживая стремление людей к получению дополнительных навыков и знаний, организует тренинги, курсы, семинары.
Профессиональное развитие также включает ежегодную оценку, подразумевающую обсуждение итогов работы и планирование новых целей, активностей, обучения.
Tele2 растет стремительными темпами, новые позиции появляются постоянно, и это шанс: для соискателей стать важной частью одной из крупнейших телекоммуникационных компаний Европы, а для сотрудников компании – ответить на профессиональный вызов.
Более подробную информацию о Компании Tele2 можно найти:
Tele2 tele2.ru
Facebook facebook.com/TELE2Russia
Twitter https://twitter.com/Tele2Russia
«ВКонтакте» http://vk.com/tele2
Последние отзывы
Прекрасный коллектив, зарплата. Неудобное расположение офиса, удобный график. Руководитель лояльный
При полном штате на торговой точке удобный график работы, прекрасный коллектив, но это как повезет.
Гибридный график, коллектив, дружелюбность отношений, минимальная бюрократизация
Стоит ли работать на вакансии Монтажник в компании Tele2:
Преимущества работы:
- Стабильная заработная плата:
Монтажники в Tele2 могут рассчитывать на заработную плату в диапазоне от 50000 до 50000 рублей, что обеспечивает финансовую стабильность и мотивацию.
- Профессиональное развитие:
Tele2 предоставляет возможности для профессионального роста с помощью тренингов, курсов и оценки ежегодной работы, что способствует развитию навыков и знаний сотрудников.
- Официальное трудоустройство и социальный пакет:
Сотрудники получают официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом РФ и имеют доступ к социальному пакету, включая медицинскую страховку и оплату больничных и отпусков.
Недостатки работы:
- Физическая нагрузка:
Монтажники телекоммуникационного оборудования должны обладать физической выносливостью, так как их работа связана с установкой и обслуживанием оборудования, а также проведением диагностики и ремонта, что может быть физически нагружающим.
- Требования к опыту и образованию:
Для этой вакансии требуется опыт работы в качестве монтажника телекоммуникационного оборудования, а также знание стандартов и протоколов связи. Техническое образование также приветствуется, что может быть ограничивающим фактором для определенных соискателей.
- Рабочая нагрузка и график:
Монтажники могут столкнуться с высокой рабочей нагрузкой и нестандартным графиком работы, включая необходимость работать в выходные или в ночное время, что может повлиять на работу-жизнь баланс.